Industriekaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau oder vergleichbar) Mehrjährige Berufserfahrung in einer kaufmännischen Position, idealerweise mit Controlling-Erfahrung Sicherer Umgang mit SAP und sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office (insbesondere Excel, Outlook und PowerPoint) Grundkenntnisse im Rechnungswesen / Buchhaltung Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Lieferanten und Kunden Hohe Serviceorientierung und Verantwortungsbewusstsein Das bieten wir Ihnen: Anstellung in einem Teilzeitverhältnis bevorzugt Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Umfeld eines namhaften Großkunden Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse Attraktive Vergütung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (2.500 - 3.500€) Individuelle Aus- und Weiterbildung in unserer eigenen Schulungsakademie Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und Wellhub-Vorteile Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Ihre Aufgaben Implementierung von internen Prozessen für unsere zentralisierte Heimkostenabrechnung Erstellung und Versand der monatlichen Heimkostenabrechnungen für Bewohner*innen, Angehörige und Kostenträger für zunächst 2 Standorte Klärung abrechnungsrelevanter Fragen mit Angehörigen, Einrichtungen, Behörden und Krankenkassen Enge Zusammenarbeit mit den Einrichtungen, der Buchhaltung und der Rechtsabteilung im Forderungsmanagement Aktive Kommunikation mit Kostenträgern und Einrichtungsleitungen Mitarbeit bei Auswertungen, Statistiken und Berichtswesen Entwicklung von Checklisten und internen Prozessen Ihr Profil Erfahrung im Abrechnungsbereich, bevorzugt im Bereich der Heimkostenabrechnung Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an lösungsorientiertem Arbeiten Hohe Verbindlichkeit und Professionalität im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern Sicherer Umgang mit MS‑Office Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams bei K&S. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der der gewünschten Wochenarbeitszeit sowie der Gehaltsvorstellung.
Eigenverantwortliche Durchführung der Finanzbuchhaltung, einschließlich Debitoren-, Kreditoren- und SachkontenbuchhaltungTermingerechte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher VorgabenErstellung der monatlichen Finanzbuchhaltungsabschlüsse und Vorbereitung der Jahresabschlüsse nach HGBMeldung und Abführung von Sozialversicherungsbeiträgen und Steuern sowie Erstellung von Beitragsnachweisen und LohnsteueranmeldungenPrüfung und Abstimmung von Konten sowie Überwachung offener PostenVerwaltung und Pflege der Personalstammdaten und ZeitwirtschaftBearbeitung von lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen und Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten ThemenUnterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Buchhaltungs- und Lohnabrechnungsprozesse Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Lohnbuchhalter oder FinanzbuchhalterBerufserfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung, vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen oder einer KanzleiSehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Handelsrecht (HGB)Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEVSicherer Umgang mit DATEV und MS Office, insbesondere Excel Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice (bis zu 5 Tage/Woche) ermöglichen Ihnen eine optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFreuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.Wir legen großen Wert auf Wertschätzung und honorieren Ihren Erfolg mit leistungsbezogenen PrämienBei uns erwarten Sie flache Organisationsstrukturen, in denen Sie engagiert an der Gestaltung Ihres Arbeitsumfeldes mitwirken könnenWir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und WeiterbildungsangeboteProfitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen, wie betrieblicher Altersvorsorge, Dienstradleasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und einem breiten betrieblichen GesundheitsmanagementZusätzlich bieten wir vielfältige außerberufliche Aktivitäten, darunter Firmenveranstaltungen, Teamevents, Firmenläufe und vieles mehrAls mehrfach ausgezeichneter Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein attraktives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Berufserfahrene mit erster Erfahrung (je nach Qualifikation und praktischer Erfahrung) starten bei in einer Range von 45.000 - 50.000 Euro.
Überwachung offener PostenVerantwortung für das ForderungsmanagementPflege und Aktualisierung aller relevanten StammdatenDurchführung des gesamten ZahlungsverkehrsBearbeitung der AnlagebuchhaltungErstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen und ZM-MeldungenUnterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)Fundierte Erfahrung im RechnungswesenSehr gute Kenntnisse in der Finanz-, Debitoren- und KreditorenbuchhaltungSicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit ERP-Systemen (Unternehmen arbeitet aktuell mit eigenem System, Umstellung auf HAUFE geplant)Selbstbewusste, klare Persönlichkeit, die fachlich überzeugt und sich nicht unterordnen lässtHohe Belastbarkeit und souveräner Umgang mit anspruchsvollen StakeholdernGute bis fließende EnglischkenntnisseHands-on-Mentalität, Genauigkeit und strukturiertes Arbeiten Perspektive auf Teamleitung in 4–5 Jahren1 Tag Homeoffice pro WocheZukunftssicheres Umfeld in einer wachstumsstarken Branche30 UrlaubstageBetriebliche AltersvorsorgeMonatlicher SachbezugFahrrad-LeasingModerne Lernplattform zur individuellen WeiterbildungLangfristig sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltig ausgerichteten Unternehmensverbund Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu EUR 80.000 p.a.
Sie begleiten die Monatsabschlüsse der internationalen Werke, führen Ergebnisanalysen sowie Durchsprachen mit dem Management durch und erstellen monatliche Reportings inkl. fundierter KommentierungenSie unterstützen aktiv bei Planung, Budgetierung und Forecasting und übernehmen die Validierung der gelieferten Zahlen aus den operativen EinheitenSie führen Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Projektanalysen und Ad-hoc-Auswertungen durch und sind erster betriebswirtschaftlicher Ansprechpartner für Geschäftsführung und internationale StandorteSie entwickeln Controlling-Instrumente, Reporting-Strukturen und Prozesse im Finanz- und operativen Controlling weiter und sorgen für konsistente, belastbare DatenflüsseSie erstellen betriebswirtschaftliche Auswertungen, Statistiken und Produktprofitabilitätsanalysen und bereiten Entscheidungsvorlagen für das Management adressatengerecht auf Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Controlling und/oder Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung mit einer entsprechenden ZusatzqualifikationSie besitzen eine profunde Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines mittelständischen, international ausgerichteten ProduktionsunternehmensSie verfügen über praxiserprobte Kenntnisse in der Durchführung und idealerweise dem Aufbau eines Beteiligungs-)Controllings inklusive der Planung, Budget, Forecast und diversen AnalysenSie kennen sich sehr gut mit dem aktuellen MS Office-Paket sowie SAP ausSie haben fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-MöglichkeitModerne ArbeitsumgebungIndividuelle WeiterbildungsangeboteKostenfreie ParkmöglichkeitenAttraktive Vergütungspakete inklusive Bonuskomponenten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 100.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 862331/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unterstützung im Benutzer- und Berechtigungsmanagement sowie im 1st- und 2nd-Level-Support Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur inklusive Server, Netzwerk, Clients und Cloud-DienstenInstallation, Aktualisierung und Konfiguration von Hard- und SoftwareSicherstellung von IT-Sicherheit, Backup-Strategien und technischer DokumentationMitarbeit bei neuen IT-Projekten sowie Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Unterstützung bei Office-365-Anwendungen Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder vergleichbare Qualifikation (z.?B. Systemintegration, IT-Systemelektronik)Erste praktische Erfahrungen in Systemadministration oder IT-Support wünschenswertBasiswissen im Windows-UmfeldGrundlegende Kenntnisse rund um Microsoft-365-DiensteVorteilhaft: Verständnis gängiger Netzwerktechniken (DHCP, DNS, TCP/IP, VPN, Firewall)Sehr gute Deutschkentnisse Super Weiterentwicklungsmöglichkeit vom Junior oder IT Supporter (m/w/d) in Richtung IT AdministrationSpannende und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten TeamAttraktive Arbeitsumgebung in moderner wissenschaftsnaher OrganisationArbeitsplatz in zentraler Münchener LageFlexible Arbeitszeitmodelle sowie Optionen für mobiles Arbeiten (z.?
Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender WeiterbildungAlternativ: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im kaufmännischen oder technischen Bereich Mehrjährige stellenrelevante Berufserfahrung Erfahrung im Bereich Projektleitung Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und SAP Deutschlandweite ReisebereitschaftSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseStrukturierte und eigenständige Arbeitsweise Team- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Staatlich geprüfter Techniker oder Meister Alternativ abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik/Elektronik mit vergleichbarer Weiterbildung sowie langjähriger Berufserfahrung in der Montage/Reparatur von elektronischen Baugruppen Erfahrung im Umgang mit technischer Systemdokumentation und elektrischen HilfsmittelnGute Kenntnisse von MS Office Grundkenntnisse in SAPSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseStrukturierte und eigenständige ArbeitsweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker mit Weiterbildung zum Meister/ Techniker oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse in der Metallverarbeitung und im Umgang mit spanabhebenden Maschinen und in der Aufbau- und Verbindungstechnik Gute Kenntnisse in SAP ERP und MS-Office Gute Kenntnisse der einschlägigen Normen (IPC)Sehr Gute Deutsch- und EnglischkenntnisseStrukturierte und eigenständige ArbeitsweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen?
Ihre Aufgaben: Strategische Personalberatung in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen für die Führungsebene Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien sowie Koordination der Umsetzung inklusive Schulungskonzepten Ausarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen in enger Zusammenarbeit mit der HR-Linienorganisation Fachliche Steuerung der HR Specialists sowie Begleitung von Organisationsveränderungen und Restrukturierungsprozessen Durchführung von Auswahlgesprächen für Fach- und Führungspositionen sowie Umsetzung von Compensation-and-Benefit-Maßnahmen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Organisation oder Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung als HR Manager (m/w/d) oder HR Referent (m/w/d) mit nachweisbaren Erfolgen Umfassende Kenntnisse im Betriebsverfassungsgesetz sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sehr gute SAP/R3-Kenntnisse (HR-Modul) sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint und MS Project Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +494941990780 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Fahrradleasing, Gesundheitsangebote, Versicherungsleistungen)Event-Organisation: Mitarbeit bei der Planung und Durchführung interner Veranstaltungen, Mitarbeiter-Onboardings und Firmenevents Das bringen Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit HR-Bezug Berufserfahrung im Personalwesen und mindestens erste Erfahrungen im Bereich Lohn- und GehaltsabrechnungSicherer Umgang mit MS Office Organisationsgeschick, IT- und ZahlenaffinitätSorgfältige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise Das erwartet Sie: Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und 32,5 Urlaubstage Moderne Arbeitsumgebung: Ergonomischer Arbeitsplatz, top Technik-Ausstattung und zentrale Lage in BremenAttraktives Gehaltspaket: Leistungsgerechte Vergütung mit jährlicher Steigerung und Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkosten-/Deutschlandticket-Zuschuss, Zuschuss zur externen KinderbetreuungRundum-Gesundheitsschutz: Betriebliche Krankenzusatzversicherung, EGYM Wellpass, Firmenfitness, und Jobrad-LeasingPersönliche Entwicklung & Teamspirit: Strukturiertes Onboarding mit persönlichem Paten, vielfältige Weiterbildungsangebote inkl.
Workplace goals: Herausragendes Arbeitsklima trifft auf echtes Teamgefühl!Office Remix: Gestalte deinen Arbeitstag nach deinem Rhythmus. Gleitzeit und Homeoffice inklusive!All-in Support von job meets life: Volle Unterstützung auf deinem Weg zum Traumjob und das komplett kostenlos!
Ärzte, Zahnärzte, MVZ, Personengesellschaften) Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an anspruchsvollen steuerlichen Themen Teamgeist, Kommunikationsstärke und Mandantenorientierung Haben Sie Fragen?
Weil es bei uns nur gemeinsam geht – Arbeitsleben und Privatleben können Sie bei der Treuhand Hannover durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (von 9 bis 15 Uhr) und Home-Office-Optionen wunderbar vereinen. Mehr als nur ein Job – Vorteile bei der Treuhand: Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zusätzlich zum Gehalt wird Urlaubs- und ein 13.
Weil es bei uns nur gemeinsam geht – Arbeitsleben und Privatleben können Sie bei der Treuhand Hannover durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (von 9 bis 15 Uhr) und Home-Office-Optionen wunderbar vereinen. Mehr als nur ein Job – Vorteile bei der Treuhand: Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zusätzlich zum Gehalt wird Urlaubs- und ein 13.
Ihre Aufgaben als Projektassistenz (m/w/d) Anlagenbau: Aktive Unterstützung im Projektmanagement von der Erstellung von Projekttemplates über Aufgaben- und Risikomanagement bis hin zur Pflege von Projektdaten und der Erstellung von Berichten und Präsentationen Koordination und Vor- sowie Nachbereitung von Besprechungen sowie Aufbau und Pflege des Schriftverkehrs mit Kunden und externen Partnern Mitwirkung bei der Angebotserstellung sowie Unterstützung bei der Projektkoordination Verantwortung für die Materialdisposition und projektbezogene Materialverwaltung inklusive Terminverfolgung Vorbereitung des Projektcontrollings sowie Sicherstellung einer vollständigen Projektdokumentation Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Projektmanagement sowie idealerweise Erfahrung im Anlagenbau, der Verfahrens- oder LebensmitteltechnikSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS ProjectAnalytisches Denkvermögen, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität Führerschein Klasse B (m/w/d) sowie Reisebereitschaft für gelegentliche, europaweite Einsätze Das erwartet Sie: Sie profitieren von einer attraktiven und fairen Vergütung sowie einer langfristigen Perspektive und geplanter Übernahme Mit der Mitarbeiter-App und einem transparenten Arbeitszeitkonto gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel Nutzen Sie die Möglichkeit, mobil im Homeoffice zu arbeiten Freuen Sie sich auf eine ungezwungene, kollegiale Arbeitsatmosphäre, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Abwechslungsreiche Aufgaben in einem weltweit tätigen Unternehmen mit der Verlässlichkeit eines etablierten Konzerns Wir freuen uns auf Sie: Klingt spannend?
Sie arbeiten sicher mit SAP und bringen sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen mit. Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise aus und behalten auch bei wechselnden Anforderungen den Überblick.
Unterstützung im Benutzer- und Berechtigungsmanagement sowie im 1st- und 2nd-Level-Support Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur inklusive Server, Netzwerk, Clients und Cloud-Diensten Installation, Aktualisierung und Konfiguration von Hard- und Software Sicherstellung von IT-Sicherheit, Backup-Strategien und technischer Dokumentation Mitarbeit bei neuen IT-Projekten sowie Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Unterstützung bei Office-365-Anwendungen Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder vergleichbare Qualifikation (z.?B. Systemintegration, IT-Systemelektronik) Erste praktische Erfahrungen in Systemadministration oder IT-Support wünschenswert Basiswissen im Windows-Umfeld Grundlegende Kenntnisse rund um Microsoft-365-Dienste Vorteilhaft: Verständnis gängiger Netzwerktechniken (DHCP, DNS, TCP/IP, VPN, Firewall) Sehr gute Deutschkentnisse Super Weiterentwicklungsmöglichkeit vom Junior oder IT Supporter (m/w/d) in Richtung IT Administration Spannende und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team Attraktive Arbeitsumgebung in moderner wissenschaftsnaher Organisation Arbeitsplatz in zentraler Münchener Lage Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Optionen für mobiles Arbeiten (z.?
Personalsachbearbeiter (m/w/d) | Work-Life-Balance | Remote-Option Ihre Vorteile: Eine faire, attraktive Vergütung , die deiner Erfahrung und Qualifikation entspricht Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance und individuelle Tagesgestaltung Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Homeoffice , abgestimmt auf deine Tätigkeit 30 Tage Urlaub für Erholung, neue Energie und persönliche Auszeiten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive und Planungssicherheit Eine moderne Arbeitsausstattung mit aktueller Technik und ergonomischem Arbeitsplatz Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung Arbeiten in einem Umfeld mit flachen Hierarchien , kurzen Entscheidungswegen und viel Eigenverantwortung Eine wertschätzende Unternehmenskultur , geprägt von Teamgeist , Offenheit und gegenseitigem Respekt Zusätzliche Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Betreuung der gesamten personaladministrativen Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen Pflege, Aktualisierung und Kontrolle der Personalstammdaten Vorbereitung und enge Zusammenarbeit mit der Lohn- und Gehaltsabrechnung Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen Unterstützung im Recruiting sowie bei HR-Projekten Überwachung von Fristen, Terminen und gesetzlichen Vorgaben Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung / HR Administration Grundkenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Diskretion, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit HR-Systemen kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: " Freundlich, Zuverlässig und Schnell" (Bewerber Kundenservice - November 2020) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Düsseldorf und Umgebung!
Sie integrieren und optimieren unsere Software-Produkte in der IT-Landschaft unserer Kunden Sie koordinieren die technischen Aspekte bei der Integration Sie optimieren, gemeinsam mit der Produktentwicklung, unsere Software-Komponenten, Datenbanken und Abläufe Sie unterstützen den Support zu den Betriebszeiten unserer Kunden bei Anfragen zu unserem Produkt und IT-Themen Sie agieren mitten im Geschehen, an der Schnittstelle zwischen unseren Kunden, dem Consulting und der Produktentwicklung Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung als Fachinformatiker - Fachrichtung Systemintegration Mind. 2 Jahre Erfahrung in Windows Betriebssystemen, Active Directory, Exchange Server, Office Suite etc. Mind. 2 Jahre Erfahrung in Installation und Konfiguration von Betriebssystem sowie Server Komponenten Gute Kenntnisse im Bereich IT-Security (Firewalls, VPN, etc.) und Netzwerkadministration.
SAP, Power BI, MS Excel) Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus Produktion, Einkauf und Logistik Mitwirkung an Projekten im Bereich Prozessoptimierung und Digital Reporting Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium in BWL, Controlling, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Erste Praxiserfahrungen im Controlling Verständnis für industrielle Fertigungsprozesse oder Kostenstrukturen von Vorteil Gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel), ERP-/BI-Grundkenntnisse wünschenswert Analytische Denkweise, Affinität zu Zahlen und Freude an präziser Arbeit Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Teamorientierung kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Controller (m/w/d) in Düsseldorf und Umgebung!
TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert. Für das kaufmännische Gebiet Office, Finance, IT, Sales und Purchase ist tritec pro der perfekte Ansprechpartner. Arbeitnehmerüberlassung, Personalberatung und -vermittlung, Headhunting sowie als Master Vendor regional und auf Augenhöhe, TriTec.
Ihr Job Tauchen Sie ein in die Welt des technischen Vertriebs und unterstützen Sie unser Team bei der Vermarktung von Engineering-Dienstleistungen in den Bereichen Maschinen- und Anlagenbau, Fahrzeugtechnik, Energietechnik und Elektrotechnik Sie führen eigenständig Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Kundenrecherchen durch und arbeiten aktiv an der Pflege vertriebsrelevanter Daten mitDarüber hinaus erhalten Sie Einblicke in die Angebotskalkulation, die Analyse von Kundenaufträgen und die Personaldisposition Im Tagesgeschäft unterstützen Sie das Stammkundenmanagement und betreuen eigenverantwortlich unsere Vertriebsaktionen zur Neukundengewinnung Während des gesamten Praktikums stehen Ihnen erfahrene Leute aus dem Team zur Seite, so verbinden Sie Theorie und Praxis auf ideale Weise Ihr Potential Mit Freude und Erfolg studieren Sie ein ingenieurwissenschaftliches Fach (Bachelor oder Master) Sie haben Spaß und Interesse an vertrieblichen Aufgaben und bringen 3-6 Monate Zeit für das Praktikum mitNeben gute MS-Office-Kenntnissen haben Sie idealerweise erste Erfahrung in sozialen Business-Netzwerken wie Xing oder LinkedInZu Ihren stärken zählen Sie Ihre kommunikative Art, Ihre EDV-Affinität, Neugier, Engagement, Teamfähigkeit sowie eine selbständige Arbeitsweise Mit Ihrer Motivation streben Sie einen spannenden Start ins Berufsleben an, dabei verlieren Sie auch in ereignisreichen Zeiten nicht Ihren kühlen Kopf und Ihren Humor Ihre Chance Neben einer fundierten Einarbeitung durch unsere Vertriebs-Profis erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUSMit flexiblen Arbeitszeiten kommt auch während des Praktikums Ihre Work-Life-Balance nicht zu kurzAuch im Praktikum haben Sie die Möglichkeit im Rahmen mobiler Arbeit mal von zu Hause im Homeoffice zu arbeitenUnser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen eine interessante Perspektive für eine vielversprechende Karriere als Vertriebsingenieur(in)Wir unterstützen Sie gerne bei der Wohnungssuche, falls Sie aus einer anderen Stadt für Ihr Praktikum ins schöne Düsseldorf kommen wollen Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer, Ihrer Gehaltsvorstellung, möglichem Eintrittstermin und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.
B. als Industriekaufmann (m/w/d) oder Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandel, alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Zoll- und Außenwirtschaftsrecht Fundierte Kenntnisse im Zollrecht, EU-Verordnungen sowie im Bereich Warenursprung und Präferenzkalkulation Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP von Vorteil Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Ihr Vorteil: 35h/Woche und attraktive Vergütung mit Tariflohnerhöhungen bis zu 32,64 € brutto pro Stunde Zusätzliche Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Langfristige Perspektiven und hohe Übernahmechancen in eine Festanstellung Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit, anteilig im Homeoffice zu arbeiten (bis zu 50 %) Kostenlose Parkplätze und eine preiswerte Kantine Optimale Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Ihr Kontakt zu Hofmann: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Verhandlung von Kooperations-, Entwicklungs-, Know-how- und Lizenzverträgen im internationalen Forschungs- und Entwicklungsumfeld Bereichsübergreifende Koordination und Unterstützung im Vertragsmanagement innerhalb der globalen Forschungs- und Entwicklungsabteilung Verantwortung für Risikomanagement, Fristverwaltung und strukturierte Aktenpflege aller relevanten Vertragsunterlagen Kontinuierliche Optimierung von Vertragsverwaltungsprozessen sowie Erstellung von Statistiken und Analysen Funktion als zentraler Ansprechpartner für vertragliche Fragestellungen im F&E-Bereich Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Rechtsfachwirt (m/w/d) Alternativ: Technisches Studium oder technische Ausbildung mit rechtlichem Schwerpunkt bzw. entsprechender Weiterbildung Nachweisbare Berufserfahrung in der Vertragsgestaltung und -verhandlung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Vorteil: 35h/Woche und attraktive Vergütung mit Tariflohnerhöhungen bis zu 45,14 € brutto pro Stunde Zusätzliche Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Langfristige Perspektiven und hohe Übernahmechancen in eine Festanstellung Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit, anteilig im Homeoffice zu arbeiten (bis zu 50 %) Kostenlose Parkplätze und eine preiswerte Kantine Optimale Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Ihr Kontakt zu Hofmann: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Das werden Ihre Aufgaben sein: Eigenverantwortliche Abwicklung von Seefrachtsendungen im Import und/oder Export (LCL / FCL)Planung und Koordination von Vorlauf, Hauptlauf und NachlaufErstellung, Kontrolle und Versand sämtlicher Transport- und ZolldokumenteDirekte Kommunikation mit Reedereien, Kunden sowie internationalen Partnern und AgentenProaktive Sendungsverfolgung, Terminüberwachung und AvisierungSorgfältige Dokumentation der Vorgänge sowie Abrechnung der SendungenAktive Mitwirkung bei der Optimierung operativer Abläufe Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der operativen SeefrachtabwicklungStrukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseAusgeprägte Service- und KundenorientierungOrganisationsstärke und Freude an TeamarbeitGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit MS Office und gängigen Speditions- bzw. Seefrachtsystemen Das erwartet Sie: Mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit langfristiger AusrichtungKurze Entscheidungswege und direkter Austausch ohne KonzernbürokratieEigenverantwortung und Gestaltungsspielraum im TagesgeschäftWertschätzendes, kollegiales Team mit hoher BeständigkeitMarktgerechte Vergütung und attraktive RahmenbedingungenFlexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-OptionenIndividuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Next Step: Was uns wichtig ist: Sie als Mensch!
Ihre Aufgaben: Montage mechanischer und elektrischer Baugruppen anhand von technischen Zeichnungen, Stücklisten und Montageanweisungen Inbetriebnahme und Prüfung auf Geräte- und Systemebene, inklusive Durchführung von Schnittstellentests gemäß definierter Prüfvorgaben Fehlersuche und Reparatur in elektronischen Baugruppen und Geräten auf Basis von Schalt- und Signalplänen bei Neu- und Altgeräten sowie Dokumentation in SAP Fertigung von Prüfkabeln nach Montageanweisung, Umrüstvorgaben, Zeichnung und Stückliste Erstellung von Produktions-, Prüf- und Befundungsberichten sowie termingerechte Rückmeldung von Fertigungsaufträgen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage und Prüfung elektronischer Baugruppen Grundkenntnisse in MS Office und SAP sowie Basiskenntnisse in Englisch (Wort und Schrift) Sicherer Umgang mit Werkzeugen und Prüfmitteln (elektrisch, mechanisch, optisch) Ausgeprägte Sorgfalt, Präzision und ein hohes Qualitätsbewusstsein in Verbindung mit einer teamorientierten Arbeitsweise Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Requirements Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Luftfracht, idealerweise mit Führungserfahrung Nachweisbare Erfolge im Vertrieb und in der Geschäftsentwicklung Sicherer Umgang mit MS Office sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Führungsstärke und Hands-on-Mentalität Benefits Das bietet Ihnen unser Mandant Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen, wachsenden Unternehmen Attraktives, übertarifliches Gehalt mit Erfolgsbeteiligung Homeoffice-Optionen und flexible Arbeitszeiten Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Corporate Benefits & Dienstradleasing Freundliches, kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) und ein modernes Büro Responsibilities Ihre Aufgaben Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines motivierten Teams (3 Personen) Definition von Zielkunden und Aufbau einer erfolgreichen Sales Pipeline Betreuung und Ausbau von Bestandskunden zur nachhaltigen Geschäftsentwicklung Strategische Akquise und Implementierung von Neugeschäft im Bereich Luftfracht Markt- und Wettbewerbsbeobachtung inkl.
Weil es bei uns nur gemeinsam geht – Arbeitsleben und Privatleben können Sie bei der Treuhand Hannover durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (von 9 bis 15 Uhr) und Home-Office-Optionen wunderbar vereinen. Mehr als nur ein Job – Vorteile bei der Treuhand: Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zusätzlich zum Gehalt wird Urlaubs- und ein 13.
Weil es bei uns nur gemeinsam geht – Arbeitsleben und Privatleben können Sie bei der Treuhand Hannover durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (von 9 bis 15 Uhr) und Home-Office-Optionen wunderbar vereinen. Mehr als nur ein Job – Vorteile bei der Treuhand: Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zusätzlich zum Gehalt wird Urlaubs- und ein 13.
Ärzte, Zahnärzte, MVZ, Personengesellschaften) Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an anspruchsvollen steuerlichen Themen Teamgeist, Kommunikationsstärke und Mandantenorientierung Haben Sie Fragen?
Ihre Aufgaben Verantwortung trifft Innovation: Prüfung, Korrektur, Verwaltung und Versendung technischer Projektdokumentation Betrieb und Pflege des Dokumentenmanagementsystems zur Sicherstellung einer reibungslosen Informationsversorgung Verwaltung und Verfolgung des Fertigstellungsgrades sowie Reporting in geeigneten Tools Regelmäßige Berichterstattung zum Status des Arbeitspaketes direkt an die Projektleitung Terminliche Planung des Arbeitspaketes, Verfolgung von Fälligkeiten sowie Koordinierung aller Projektbeteiligten Ihr Profil Das bringen Sie mit: Abgeschlossene fachbezogene Ausbildung oder Studium mit besonderen Fachkenntnissen im Bereich Dokumentation idealerweise mit praktischer Erfahrung in der Projektarbeit Fachbereichsübergreifende, offene Kommunikation Sie vernetzen Menschen und Informationen Durchsetzungsfähigkeit Sie vertreten Ihren Standpunkt klar und respektvoll Teamfähigkeit Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen und bringen sich aktiv ein Proaktive, lösungsorientierte und effiziente Arbeitsweise Sie denken voraus und packen an Belastbarkeit und Stressresilienz, insbesondere in intensiven Abgabephasen Ausgeprägte Selbstmanagementfähigkeit und eigenverantwortliches ArbeitenSehr gute MS Office Kenntnisse sowe gute Kenntnisse in DokumentenmanagementsystemenVerhandlungssichere Deutsch- und Egnlischkenntnisse Ihr Vorteil: Übertarifliche Bezahlung Flexible ArbeitszeitenUnbefristeter Arbeitsvertrag30 UrlaubstageMöglichkeit der mobilen Arbeit / Homeoffice / RemoteÜbernahmechance durch KundenMitarbeiter werben Mitarbeiter PrämieVergünstigungen über corporate benefits Germany GmbHJob RadPersönliche Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
Ihr Job Sie übernehmen die selbstständige Bearbeitung von Bauprojekten (LP 6 bis 9)Sie verantworten die Erstellung von Leistungsverzeichnissen und die Vorbereitung der VergabenEbenso führen Sie die eigenverantwortliche Organisation, Überwachung und termingerechte Abwicklung von Baustellenabläufen verschiedenster Bauvorhaben durchSie sichern und optimieren Qualitätsstandards und koordinieren die Schnittstelle zu Kunden, internen Fachabteilungen, Nachunternehmern und öffentlichen EinrichtungenAußerdem sind Sie für die projektbezogene Leistungs- und Kostenkontrolle und die Abrechnung aller Bauleistungen, einschließlich der Gewährleistungsbetreuung zuständig Ihr Potential Mit Freude und Erfolg absolviertes Studium des BauingenieurwesensSie bringen erste Berufserfahrung im Bereich der Bauleitung mit, aber auch motivierte Leute, die ins Berufsleben starten, sind willkommenSie verfügen über Kenntnisse in MS Office, MS Project, AVA (bspw. Orca oder Rib iTwo) und in der VOBSie bringen sehr gute Deutschkenntnisse mitEin Führerschein der Klasse B ist VoraussetzungZu Ihren Stärken zählen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeit, Ihr diplomatisches Geschick und eine unternehmerische Denkweise Ihre Chance Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice in fast allen Positionen, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer, Ihrer Gehaltsvorstellung, möglichem Eintrittstermin und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.
Ihre Aufgaben Sie disponieren nationale sowie internationale Teil- und Komplettladungen und stellen eine termingerechte Abwicklung sicher Eigenverantwortlich bearbeiten Sie Frachtanfragen und Ausschreibungen, erstellen Vergleichsangebote und verhandeln mit Dienstleistern Die Abwicklung von Luft- und Seefrachttransporten gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Organisation von Express-Lieferungen und Sonderfahrten Proaktiv avisieren Sie Ladungen, begleiten die Sendungsverfolgung und informieren unsere Kunden über Status und Abweichungen Zudem prüfen Sie Speditionsrechnungen auf Richtigkeit, Konditionen sowie Leistungsumfang und klären Differenzen eigenständig Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) und bringen erste relevante Berufserfahrung mit Fundierte Kenntnisse im Bereich Stückgut, FTL, LTL und Seefracht ergänzen Ihre fachliche Qualifikation Sie haben sehr gute Englischkenntnisse (mind. Niveau B2) und sind sicher im Umgang mit Microsoft Office Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Ihre Teamfähigkeit und flexible Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus Wir bieten Spannende Aufgaben in einer absoluten Zukunftsbranche mit nachhaltigen Produkten Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits wie zusätzliche Urlaubstage bei familiären Ereignissen, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, Sonderprämien, JobRad, Hansefit usw.
Monatliche Erstellung und Prüfung der Gehaltsabrechnungen für 800 Mitarbeiter Sicherstellung der korrekten Berechnung von Löhnen, Gehältern, Überstunden und sonstigen Vergütungen Berücksichtigung von steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben Verwaltung von Mitarbeiterdaten: Pflege und Aktualisierung der Mitarbeiterstammdaten im Abrechnungssystem Verwaltung von Ein- und Austritten sowie Änderungen in den Beschäftigungsverhältnissen Sicherstellung der Datenintegrität und Vertraulichkeit Durchführung von Kontenabstimmungen und Klärung von Differenzen: Regelmäßige Abstimmung der Lohn- und Gehaltskonten Identifikation und Klärung von Unstimmigkeiten und Differenzen Zusammenarbeit mit der Buchhaltung zur Sicherstellung korrekter Kontenführung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Erfahrung mit Abrechnungssoftware SAP Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Unbefristete Festanstellung Zusammenarbeit mit einem professionellen und engagierten Team Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Arbeiten Sie mit einem unterstützenden und internationalen Team Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und Homeoffice für eine ausgewogene Work-Life-Balance Betriebliche Altersversorgung und Unfallversicherung 30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) | Flexible Arbeitszeiten & Home Office Möglichkeit Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung passend zu Erfahrung und Qualifikation Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option für optimale Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub , damit du ausreichend Zeit für Erholung hast Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Planungssicherheit Moderne Arbeitsausstattung mit aktueller Technik und ergonomischem Arbeitsplatz Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im HR- und Payroll-Bereich Arbeiten in einem Umfeld mit flachen Hierarchien , kurzen Entscheidungswegen und viel Eigenverantwortung Wertschätzende Unternehmenskultur mit Teamgeist, Offenheit und respektvollem Miteinander Betriebliche Altersvorsorge für deine zusätzliche finanzielle Absicherung Zugang zu Mitarbeiterrabatten und attraktiven Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten in HR-Systemen Erstellung von Abrechnungen, Bescheinigungen und Meldungen an Krankenkassen, Finanzamt und Sozialversicherung Ansprechpartner*in für Mitarbeitende und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Fragen Vorbereitung von Jahresabschlussunterlagen und Auswertungen für Controlling und HR Unterstützung bei Projekten rund um HR-Prozesse und Payroll Sicherstellung der gesetzlichen Vorgaben, Fristen und Compliance Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, idealerweise mit DATEV oder SAP Sicheres Wissen im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Strukturierte, genaue und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägte Diskretion und Zuverlässigkeit Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: " Freundlich, Zuverlässig und Schnell" (Bewerber Kundenservice - November 2020) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Düsseldorf und Umgebung!
DATEV, SAP HCM Affinität zur Digitalisierung und die Vision diese und bestehende Prozesse weiter kontinuierlich zu verbessern engagierte, eigenverantwortliche, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus sehr sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen sowie Kommunikationstalent und serviceorientiert fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherheit: Gemeinsam arbeiten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer Vergütung, die zu dir und deiner Arbeit passt.
Vor- und Nachbereitung von Unterlagen Pflege von Mandantenstammdaten, Qualitätssicherung der Buchungs- und Lohndaten Aktive Beteiligung an Kanzlei-Projekten zur Prozess- und Digitalisierungsentwicklung Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) ist von Vorteil Sicherer Umgang mit gängigen Kanzlei-/Buchhaltungsprogrammen und MS Office Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude am Mandantenkontakt Lern- und Entwicklungsbereitschaft Teamorientierung und eine proaktive, zuverlässige Arbeitsweise kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Steuerfachangestellter (m/w/d) in Nettetal und Umgebung!
Pluxee‑Card) Regelmäßige Weiterbildungen & Trainings – gefördert und gewünscht Kostenlose Getränke, Obst und weitere Annehmlichkeiten am Arbeitsplatz Team-Events und gemeinsame Aktivitäten, die den Zusammenhalt fördern Moderner Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Ihre Aufgaben: Erstellung von Monatsabschlüssen nach HGB Ordnungsgemäßer Ausweis aller laufenden Geschäftsvorfälle Mitarbeit bei Abschlussarbeiten sowie Vorbereitung relevanter Unterlagen Erstellung von Zinsberechnungen und Auswertungen in Excel Sicherstellung einer sauberen und nachvollziehbaren Buchführung Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus dem Finanz- und Rechnungswesen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Buchhaltung, Finanzen oder Rechnungswesen Berufserfahrung in der laufenden Buchhaltung und erste Erfahrung bei der Erstellung von Abschlüssen nach HGB Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Eigenständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und ein wertschätzender Umgang im Arbeitsalltag Englischkenntnisse sind wünschenswert kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Finanzbuchhalter (m/w/d) in Krefeld und Umgebung!
Ihre Aufgaben Implementierung von internen Prozessen für unsere zentralisierte Heimkostenabrechnung Erstellung und Versand der monatlichen Heimkostenabrechnungen für Bewohner*innen, Angehörige und Kostenträger für zunächst 2 Standorte Klärung abrechnungsrelevanter Fragen mit Angehörigen, Einrichtungen, Behörden und Krankenkassen Enge Zusammenarbeit mit den Einrichtungen, der Buchhaltung und der Rechtsabteilung im Forderungsmanagement Aktive Kommunikation mit Kostenträgern und Einrichtungsleitungen Mitarbeit bei Auswertungen, Statistiken und Berichtswesen Entwicklung von Checklisten und internen Prozessen Ihr Profil Erfahrung im Abrechnungsbereich, bevorzugt im Bereich der Heimkostenabrechnung Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an lösungsorientiertem Arbeiten Hohe Verbindlichkeit und Professionalität im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern Sicherer Umgang mit MS‑Office Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams bei K&S. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der der gewünschten Wochenarbeitszeit sowie der Gehaltsvorstellung.
Ort: Bergisch Gladbach Vertragsart: Festanstellung beim Kunden I Direktvermittlung Bruttojahresgehalt: 60.000 bis 75.000 EUR Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche : Medizintechnik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein innovatives, international agierendes Ingenieur- und Fertigungsunternehmen , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Finance & Controlling Specialist (m/w/d) – Stellvertretung Gruppenleitung Ihre Aufgaben: Unterstützung und Vertretung der Gruppenleitung Finanzen & Controlling bei allen Aufgaben und in Abwesenheitsfällen Fachliche Führung eines Teams von 11 Mitarbeitenden gemeinsam mit der Gruppenleitung Finanzen & Controlling Koordination und Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse sowie fachliche Betreuung des Controlling-Teams Erstellung und Überprüfung von Reports gemäß US-GAAP für den Hauptgesellschafter Koordination des internen Kontrollsystems und Sicherstellung der Einhaltung aller SOX-Anforderungen Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Mitwirkung bei der Durchführung interner Kontrollen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Finanzen & Controlling oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer Finanzfunktion , idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau; erste Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung von Vorteil Abschlusssicherheit nach HGB sowie fundierte Kenntnisse in US-GAAP, IFRS oder SOX Führungskompetenz : Fähigkeit, ein Team zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln IT-Affinität , sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit SAP Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Persönlich überzeugen Sie durch sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke, analytisches Denken, Teamfähigkeit , sowie eine selbstständige und durchsetzungsstarke Arbeitsweise Ihre Vorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamisch wachsenden Arbeitsumfeld mit Wertschätzung, Offenheit und Partnerschaftlichkeit Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible und familienfreundliche Arbeitsmodelle mit Option auf Homeoffice Ein 2,5-tägiges Onboarding für einen optimalen Start Kostenfrei frisches Obst und Getränke kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Super Begleitung im Bewerbungsprozess und in der Findungsphase!"
Innerhalb unserer im Forderungsmanagement tätigen Abteilungen verantworten die Middle-Office-Teams die jeweiligen organisatorischen Prozesse. Zur Verstärkung dieser Teams suchen wir Sie als engagierte Teamassistenz im Datenmanagement (in Voll- oder Teilzeit mit mind. 30 h/Woche) Ihre Aufgaben: • Sie arbeiten an der Schnittstelle zur juristischen Sachbearbeitung Ihrer Abteilung, zu unserer IT-Abteilung sowie zur Buchhaltung unserer Mandanten. • Sie erstellen Abrechnungen und Reports nach Vorlage für unsere Mandanten. • Sie koordinieren das Einspielen neuer Daten in unsere elektronischen Akten und erledigen die damit verbundene Aktenbearbeitung. • Sie organisieren den Informationsaustausch mit unseren Mandanten.
B. als Hotelfachmann/-frau, Bürokaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Hotelmanagement oder idealerweise als Steuerfachangestellte/r oder Industriekaufmann/-frau Erste Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise im Hotel- oder Gastgewerbe-Umfeld Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, Lexware, SAP oder hotelinterne Systeme) und MS Office, insbesondere Excel Zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise , auch bei hohem Buchungsvolumen Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke , besonders im Austausch mit den Hotelabteilungen (Empfang, Reservierung, Einkauf) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift , Englischkenntnisse sind von Vorteil Ihre Vorteile: Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche mit vielfältigen Geschäftsvorfällen Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen Mitarbeiterevents wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamausflüge Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Erreichbarkeit durch zentrale Lage bzw. gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Option auf mobiles Arbeiten/Homeoffice nach Absprache Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Kompetent, professionell, sehr gute Betreuung vom Anfang bis zum Ende!"
Sie behalten auch bei wiederkehrenden Aufgaben den Überblick, arbeiten konzentriert und eigenständig und gehen verantwortungsvoll mit sensiblen Daten um Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit MS Office runden Ihr Profil ab Ein strukturiertes Onboarding mit individuellem Einarbeitungsplan sowie einer festen Ansprechperson, die Sie während der Startphase begleitet Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur Unterstützung Ihrer beruflichen Ziele Angebote zur Gesundheitsförderung, z.?
Identifikation von Effizienzpotenzialen Immobilienerfahrung sind vom Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Organisationstalent und Souveränität in der Koordination verschiedener Stakeholder Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint Professionelle Kommunikation in Deutsch und Englisch Flexibilität und selbständiges arbeiten Anspruchsvolle Projekte in einem spannenden Immobilienumfeld Eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Homeoffice-Möglichkeit Zentraler Arbeitsort Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation, zwischen 55.000 und 60.000 Brutto Ihr Kontakt Ansprechpartner Benjamin Graße Referenznummer 857892/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: benjamin.grasse@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein weltweit tätiger Konzern, als Weltmarktführer vereint er die Entwicklung und den Vertrieb seiner Produkte und konnte sich aufgrund der hohen Qualität einen äußerst guten Ruf erarbeiten Für Deutschland, Österreich und die Schweiz werden die Geschäfte durch eine Tochtergesellschaft unseres Mandanten aus der Region Ulm betreut Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Kandidaten Sie analysieren und überwachen kontinuierlich die Kennzahlen in den Bereichen Produktion, Logistik und Supply Chain, um Transparenz und Effizienz sicherzustellen Sie erstellen regelmäßige Monats-, Quartals- und Jahresberichte sowie Forecasts und liefern damit eine fundierte Entscheidungsgrundlage für das Management Sie identifizieren Kostentreiber, analysieren Abweichungen und leiten Maßnahmen zur Effizienzsteigerung ein Sie beraten die operativen Fachbereiche bei finanziellen Fragestellungen und Investitionsentscheidungen und agieren als Sparringspartner auf Augenhöhe Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen mit Sie unterstützen bei der Erstellung von Budgets und operativen Planungen und tragen zur Einhaltung der Unternehmensziele bei Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Finanzen und/oder Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation SIe besitzen eine profunde Berufserfahrung in vergleichbarer Position innerhalb eines produzierenden Unternehmens mit Konzernstrukturen Sie verfügen über praxiserprobte Kenntnisse im Operations- / Werkscontrolling inklusive der Budgetierung, dem Forecasting sowie diversen Analysen im Produktionsumfeld Sie kennen sich sehr gut im Umgang mit dem aktuellen MS-Office-Paket sowie SAP FI/CO aus Sie haben fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Bike-Leasing Firmenfitness Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 90.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 845340/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Innerhalb unserer im Forderungsmanagement tätigen Abteilungen verantworten die Middle-Office-Teams die jeweiligen organisatorischen und buchhalterischen Prozesse. Zur Verstärkung dieser Teams suchen wir engagierte Kaufmännische Sachbearbeiter:innen (in Voll- oder Teilzeit mit mind. 30 h/Woche) Ihre Aufgaben: Sie arbeiten an der Schnittstelle zur juristischen Sachbearbeitung Ihrer Abteilung, zu unserer IT-Abteilung sowie zur Buchhaltung unserer Mandanten.
Mein Arbeitgeber Wir suchen eine strukturierte, verantwortungsbewusste und pragmatische Persönlichkeit, die Freude daran hat, AML- und KYC-Prozesse aktiv mitzugestalten und Probleme lösungsorientiert zu bearbeiten - ohne juristischen Perfektionismus, sondern mit Fokus auf effiziente, businessorientierte Umsetzung Die Rolle kombiniert Aufgaben in AML/KYC Compliance, Marketingkoordination sowie Office Management und bietet dadurch ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Eigenständige Betreuung und Durchführung der AML/KYC-Prozesse, inklusive laufender Überwachung und Dokumentation Analyse und Bewertung von Kunden- und Transaktionsinformationen unter Berücksichtigung regulatorischer Vorgaben Sicherstellung der fortlaufenden Compliance anhand aktueller Gesetze, Standards und Best Practices Review, Qualitätskontrolle und Freigabe externer Marketingmaterialien Sicherstellung eines einheitlichen Markenauftritts (Tonality, Messaging, Compliance) Koordination und Qualitätsprüfung von Übersetzungen - insbesondere deutschsprachiger Inhalte Abstimmung zwischen externen Agenturen, internen Stakeholdern und dem Management Verantwortung für die tägliche Organisation und reibungslose Abläufe im Büro Erste Berufserfahrung im Bereich AML/KYC, Compliance oder Finanzdienstleistungen Grundverständnis der regulatorischen Anforderungen im Finanz- und Investmentbereich Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Struktur Pragmatistische, lösungsorientierte Denkweise - kein juristischer Ansatz notwendig Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Professionelles Auftreten sowie Freude an vielseitigen Tätigkeiten Teamorientierte Arbeitsweise und Bereitschaft, operative Verantwortung zu übernehmen Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Rolle in internationalem Umfeld Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Angenehmes Arbeitsklima in einem wachsenden Start-Up Umfeld Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt mindestens 50.000 € brutto p.a.
Ihre Aufgaben – das erwartet Sie bei uns Kundenbetreuung vorwiegend gewerblicher Kunden, national und international in deutscher und englischer Sprache (vorwiegend telefonisch) Beratung und Unterstützung von Kunden bei technischen und produktspezifischen Fragen enge Zusammenarbeit mit unserem technischen Büro und dem Außendienst Beratung und Unterstützung von Kunden bei der Produktauswahl und eine aktive Rolle bei der Erweiterung des abgenommenen Sortiments Zusammenarbeit mit dem Außendienst zur Terminierung und Gewinnung von Neukunden selbstständige Angebotserstellung und Nachverfolgung Verhandlung, Annahme und Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Aufträgen Klärung von Kundenanfragen zu Preisen, Lieferterminen, Zahlungs- und Lieferbedingungen sowie grundlegenden kaufmännischen Rückfragen Unterstützung der Kollegen unserer Tochtergesellschaft Woelm Austria gelegentliche Kundenbesuche und Messeauftritte Übernahme von Sonderaufgaben entsprechend Ihren Qualifikationen Das bringen Sie mit erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder kaufmännisches Studium mit einschlägiger Berufserfahrung Kenntnisse und Erfahrungen im Vertrieb eines Industrieunternehmens Freude im telefonischen Umgang mit unseren Kunden verkaufs- und dienstleistungsorientiertes Denken ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein freundliches und professionelles Auftreten Problemlösungsvermögen, Eigeninitiative und Selbstständigkeit Lernbereitschaft und Interesse an Technik sicherer Umgang in den gängigen MS Office Anwendungen und Anwenderkenntnisse in einem ERP-System (proAlpha wünschenswert) gute Fremdsprachenkenntnisse (Englisch wird vorausgesetzt, Französisch oder Polnisch wünschenswert) Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu Kunden und Messeauftritten Das bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeiten durch Homeoffice-Regelungen und Gleitzeit 30 Tage Urlaub familienfreundliche Unternehmenskultur moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen Benefits wie z.
Ä. mit fundierter DATEV-Praxis Sehr hohe IT-Affinität und Freude am strukturierten Anwendersupport Sicherer Umgang mit MS Office sowie service- und lösungsorientierte Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Option Abwechslungsreiche Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten Wertschätzende Kultur, flache Strukturen, Leistungsprämien Weiterbildungen (fachlich/persönlich), bAV, JobRad, BGM Team-Events und modernes Arbeitsumfeld Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.