Krankenhaus oder auch sozialen Einrichtungen Führungserfahrung (fachlich oder disziplinarisch) Kenntnisse im Bereich Digitalisierung Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Home-Office-Möglichkeit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten, besondere Arbeitszeitmodelle Vertrauensarbeitszeit Soziale Leistungen und betriebliche Altersversorgung Bike-Leasing Familienunterstützende Angebote Gesundheitstage, Fitness-Kurse, Vorträge Kantine Corporate-Benefits Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Mirela Sujak Referenznummer 861864/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: mirela.sujak@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mechatroniker, Industriemechaniker, Werkzeugmacher oder Anlagenelektronikermehrjährige BerufserfahrungSichere Anwenderkenntnisse des gängigen MS Office-Pakets und SAP/R3 sowie idealerweise Englisch-KenntnisseTeamfähigkeit, Flexibilität, Selbständigkeit, sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein Unser Angebot: Attraktive Vergütung mit einem Lohneinstieg ab 22,75€/hansteigende Branchenzuschläge Metall/Elektro bis 32,64€/h35 h/Woche als Grundlage für eine ideale Vereinbarkeit von Beruf und FamilieLangfristige Arbeitsplätze mit ÜbernahmechancenIndividuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz durch ihren Ansprechpartner von Hofmann Personal in Bayreuth Dein Kontakt zu Hofmann: Telefon: 0921 56072214 WhatsApp: 0151 19501618 E-Mail: jobs-bayreuth@hofmann.info Du hast Interesse an einem Einsatz bei ZF in Bayreuth oder Auerbach in der Oberpfalz, hast aber keine abgeschlossene Ausbildung im geforderten Bereich?
Formularwesen, Datenpflege)Prüfung der Lieferscheine Das bringst du mit Erfahrung im kaufmännischen BereichGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von VorteilErweiterte PC-Kenntnisse (MS Office)Freundliches, serviceorientiertes AuftretenZuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich ausGute KommunikationsfähigkeitenArbeiten im 2-Schicht-SystemKlingt gut?
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Womit Sie unseren Kunden unterstützen: eigenständige Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnungen Personalstammdatenpflege Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende sowie Führungs¬kräfte in allen abrechnungs-relevanten Frage¬stellungen Abwicklung der elektronischen Zeitwirtschaft Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und anderen Behörden Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens Erstellung von Statistiken und Reports Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, insbesondere mit der Finanzbuchhaltung Das wird erwartet: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung fundierte Berufserfahrung im Bereich Payroll bzw. der Entgeltabrechnung aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert sind Erfahrungen mit den Tarifverträgen Metall und Elektro gute MS Office Kenntnisse werden vorausgesetzt Englisch Grundkenntnisse Selbständige, sorgfältige und strukturierte eigenverantwortliche Arbeitsweise und Zuverlässigkeit Darauf dürfen Sie sich freuen: innovatives Traditionsunternehmen familiäre, kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien Attraktives Gehalt und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice bzw. remote ist tageweise nach Absprache möglich Home Office, mobile work bzw.
Verträge, Zeugnisse und HR-Dokumente Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten und -akten Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und relevanten Schnittstellen Mitarbeit an HR-Prozessoptimierungen und Einführung moderner Tools Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein HR-bezogenes Studium Fundierte Erfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem international ausgerichteten Produktionsumfeld Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Grundkenntnisse im Tarif-, Sozial- und Steuerrecht Sicherer Umgang mit MS Office; erste Erfahrungen mit Workday von Vorteil Gute Englischkenntnisse sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise Zusatzleitung bei besonderen Lebensereignissen Karriereentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns Trainings- und Weiterbildungsangebote (z.B.
Deine Aufgaben Erstellung und Bearbeitung von (parametrischen) 3D-Maschinen-Modellen in den 3D-CAD-Systemen Creo Parametric und IronCAD Aufnahme von Gebäudesituationen bei unseren Kunden mittels 3D-Laserscan Unterstützung bei der Modellierung von Gebäudesituationen in den 3D-CAD-Systemen Dein Profil Eingeschriebene(r) Student(in) im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Studiengänge Vorkenntnisse in CAD wünschenswert Routinierter Umgang mit MS-Office (Excel, PowerPoint, Word) Sichere Englischkenntnisse Ergebnisorientierte und selbständige Arbeitsweise Reisebereitschaft (max. 10%) Unser Angebot Vielfältige Lernchancen in einem dynamischen Beschaffungsumfeld Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für eigene Ideen Die Vorzüge einer tariflichen Vergütung Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Beschäftigung: Werkstudentische Tätigkeit
Ihre Aufgaben Leitung von Projekten innerhalb TAF mit Termin-, Ausführungs- und Qualitätsüberwachung ab Angebot/Auftragseingang bis Übernahme Kunde Koordination von Kundenspezifischen Sonderkalkulationen Technische Angebots-/Auftragsklärung Change und Claim Management sowie Eskalationsmanagement im Projektablauf Entwicklung von Projektablaufplänen Prüfung und Bewertung von Kundenspezifikationen Ihr Profil Techniker oder abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen (vorzugsweise Brauwesen oder Getränketechnologie) Kenntnisse in Projektmanagementmethoden und/oder im technischen Vertrieb Praxiserfahrung im Projektmanagement für Projekte im Maschinen- und Anlagenbau (möglichst in der Lebensmittel-/Getränkeindustrie) wünschenswert Anwenderkenntnisse in SAP und MS-Office (Excel, PowerPoint, Word und Project) Verhandlungssicheres Englisch Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und sicheres Auftreten Effizientes Zeitmanagement Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und Auslandsaufenthalten Einsatzort: Bad Kreuznach ǀ Rheinland-Pfalz
Ihre Aufgaben Montage von Baugruppen und komplexen Modulen nach vorgegebenen technischen Unterlagen (Zeichnungen und Stücklisten) Eigenständige Vermessung aller Prüfvorgaben Erstellung von Prüfprotokollen sowie Diagnosen und Behebung von Fehlern und Toleranzabweichungen Montage von Modulen und Justierung nach Aufbauprotokoll Aufbau, Einstellung und Inbetriebnahme von Peripheriegeräten Abnahme von Maschinen Demontage, Vorbereitung und Versand der Maschinen gemäß Packliste Vorortmontage beim Kunden (weltweit) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker oder Mechatroniker (m/w/d) Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Ausbildungsberuf, vorzugsweise im Maschinen- oder Sondermaschinenbau Sehr gute Kenntnisse in Mechanik und Hydraulik Gutes Englisch in Wort und Schrift Solide Kenntnisse in MS Office (Word, Excel) sowie SAP Reisebereitschaft weltweit Proaktive, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Einsatzort: Hamburg ǀ Hamburg
Ihre Aufgaben: Bewerbermanagement von der Vorauswahl bis zur erfolgreichen Einstellung Planung, Koordination und Steuerung von Mitarbeitereinsätzen bei Kundenunternehmen Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher und gesetzlicher Vorgaben Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen Sicherer Umgang mit MS Office sowie HR- und branchenspezifischen Systemen Strukturierte, eigenständige und serviceorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B sowie eigener Pkw Ihre Vorteile: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Dienstradleasing Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit Bereit, mit uns durchzustarten?
MaßnahmensteuerungFührung des QM-Teams (ca. 6 Mitarbeitende)Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und MitarbeitendeAnwendung gängiger Methoden: APQP, RGA, FMEA, PPAP, 8D, SPC, Six Sigma DAS BRINGEN SIE MIT: Technische Ausbildung mit Weiterbildung oder technisches StudiumMehrjährige Führungserfahrung im Automotive-, Defence- oder Maschinenbau-UmfeldSehr gute Kenntnisse in QM-Methoden und ISO 9001 / 14001 / 45001Durchsetzungsstärke, Entscheidungsfreude, sicheres AuftretenVerhandlungssicher Deutsch & EnglischERP- und MS-Office-KenntnisseBereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und WeihnachtsgeldTarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf.
Mechatroniker, Industriemechaniker, Werkzeugmacher oder Anlagenelektroniker mehrjährige Berufserfahrung von VorteilGute MS-Office-Kenntnisse, SAP/R3 wünschenswertTeamfähigkeit, Flexibilität, Selbstständigkeit, sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein Dein Vorteil: Attraktive Vergütung mit einem Lohneinstieg ab 22,75€/h ansteigende Branchenzuschläge Metall/Elektro bis 32,64€/h 35 h/Woche als Grundlage für eine ideale Vereinbarkeit von Beruf und Familie Langfristige Arbeitsplätze mit Übernahmechancen Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz durch Deinen Ansprechpartner von Hofmann Personal in Bayreuth Dein Kontakt zu Hofmann: Telefon: 0921 56072214 WhatsApp: 0151 19501618 E-Mail: jobs-bayreuth@hofmann.info Du hast Interesse an einem Einsatz bei ZF in Bayreuth oder Auerbach in der Oberpfalz, hast aber keine abgeschlossene Ausbildung im geforderten Bereich?
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Krisensicherer ArbeitsplatzAttraktive Vergütung und betriebliche KrankenversicherungFlexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit auf Home-OfficeFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAngenehmes Betriebsklima in einem motivierten TeamInteressantes und abwechslungsreiches AufgabengebietModerner Arbeitsplatz Ihre Aufgaben vielseitig und verantwortungsvoll Durchführung Lohn- und GehaltsabrechnungErfassung von Lohndaten in DATEVErstellung von AuswertungenBetreuung und Beratung der Mandanten in abrechnungsrelevanten FragenBearbeitung des erforderlichen Bescheinigungswesens sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und BehördenBegleitung von Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen Ihre Kompetenzen und Potentiale Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte (m/w/d) sowie idealerweise einschlägige WeiterbildungenKenntnisse in DATEV zwingend erforderlichEDV- und SteuerfachkenntnisseKommunikationsgeschick, Integrität und LoyalitätSorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSehr gute MS Office Kenntnisse Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung! Starten Sie jetzt Ihre Zukunft mit uns an Ihrer Seite.
Kaufmann/-Frau für Groß- und Außenhandelsmanagement und/oder Kaufmann/-Frau für Spedition und Logistikdienstleistungen Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik, vorzugsweise im Bereich Export/Versand Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus Gewissenhafte, team- und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Gemeinsam erreichen wir unser Ziel – Wollen auch Sie aktiv mitgestalten, sich persönlich weiterentwickeln und einen nachhaltigen Beitrag leisten?
Teamleiter Montage / Produktion (m/w/d) Ihre Aufgaben: Führung, Motivation und Entwicklung eines Produktionsteams Steuerung von Shopfloor-Meetings sowie Nachverfolgung von Maßnahmen Planung von Personaleinsatz, Material und Kapazitäten Optimierung von Prozessen, Abläufen und Strukturen im Sinne kontinuierlicher Verbesserung Sicherstellung reibungsloser Arbeitsabläufe und termingerechter Fertigung Durchführung von Schulungen, Feedbackgesprächen und Qualifikationsplanung Analyse von Abweichungen und Einleitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen Einhaltung relevanter Standards in Qualität, Arbeitssicherheit und Umwelt Identifikation von Effizienzpotenzialen und Vermeidung von Verschwendung Ihr Profil Abgeschlossene Weiterbildung als Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Führung eines Produktionsteams Praxiserfahrung in Montage- oder Fertigungsprozessen Methodenkenntnisse in Problemanalyse und Prozessoptimierung Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Strukturierte, lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise Bereitschaft zur zeitweisen Schichtarbeit Wir bieten: Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage Attraktive Zusatzleistungen inkl.
Deine Aufgaben Unterstützung bei der Entgeltabrechnung Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung monatlicher Abrechnungsprozesse Pflege abrechnungsrelevanter Daten im System Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden Ansprechpartner für Mitarbeitende bei abrechnungsbezogenen Fragen Mitwirkung bei internen Projekten im Bereich Entgelt Perspektivisch: Übernahme eigener Bereich und Vorbereitung auf Referentenrolle Einarbeitung und sukzessive Übernahme von Aufgaben im Bereich Entgeltabrechnung und Begleitung durch erfahrene Kolleginnen Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Steuerfachangestellte Ausgeprägtes, echtes Interesse am Thema Entgelt und Abrechnung Spaß an Zahlen, Genauigkeit und strukturierter Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office Hohe Lernbereitschaft, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit Vorkenntnisse in Entgelt oder Personalwesen sind willkommen aber nicht erforderlich Entdecke unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Förderung Sportlicher Aktivitäten Urlaubs- & Weihnachtsgeld Treue- & Sonderprämien Einmalprämie Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Kantine 30 Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildung JobRad Gruppenunfallversicherung Fahrtkostenzuschuss Dienstfrei 24.12, 31.12.
Ausbildung, ggf. logistische Weiterbildung oder einschlägige KenntnisseMehrjährige Berufserfahrung, mindestens 3 Jahre im Bereich Lager, cggf RevisionstätigkeitenGrundkenntnisse MS Office, Excel, Access, erp1-Warenwirtschaft, LVS-LagerverwaltungssystemDeutsch in Wort und SchriftEhrgeizig, zielorientiert, nachhaltig, analytisch, logisch denkend, belastbar, TeamplayerFührerschein Klasse B Wer wir sind Seit 90 Jahren sind wir der verlässliche und starke Partner rund um die Fahrzeugtechnik mit Hauptsitz in Hannover.
Dokumentation und Maßnahmenbearbeitung Schnittstelle zu Lieferanten, Mitarbeitenden und internen Abteilungen Optimierung der Beschaffung Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Vorerfahrung im operativen Einkauf, optimalerweise in einem Produktionsunternehmen Technischer Background oder ausgeprägtes technisches Verständnis Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse sehr willkommen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch verbunden mit guten Englisch-Kenntnissen in Wort und Schrift Kosten- und qualitätsbewusstes Handeln Standort: Wahlstedt Kontakt: Svenja Senkbeil 04554-71381 S.Senkbeil@pelzgroup.de
Deine Aufgaben: Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Zeugnissen Dokumentenablage in der digitalen Personalakte im IT-System enaioUnterstützung des HR Business Partner im administrativen TagesgeschäftPflege von Excel-Tabellen Unsere Wünsche: Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtErfahrung im Umgang mit HR-Software (SAP HCM, enaio von Vorteil)Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere ExcelStrukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Wir bieten: einen attraktiven Arbeitsplatz mit Entwicklungspotenzialeingespielte, engagierte und belastbare TeamsZuschüsse zu den Fahrkostenmehr Geld mit BranchenzuschlägenBezahlung nach Tarifvertrag GVP und übertarifliche Zulagenbis zu 30 Tage Urlaub, Sozialleistungen und Extraseine Antrittsprämieeinen unbefristeten Arbeitsvertragdie Übernahmeoption im Unternehmen Fühlst Du Dich angesprochen?
ChatGPT) von Vorteil Kommunikationsstärke, Menschenkenntnis und ein gutes Gespür für Persönlichkeiten Sicherer Umgang mit digitalen Tools, Bewerberplattformen und MS Office DAS KANNST DU ERWARTEN: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Ein wertschätzendes, kollegiales Team und flache Hierarchien Die Chance, moderne HR-Strategien aktiv mit aufzubauen Ein zukunftsorientiertes Umfeld in einer Branche mit Sinn Eine Kultur, die Leistung UND Menschlichkeit ernst nimmt Du hast Lust, Dinge voranzubringen und HR neu zu denken?
Berufsausbildung und/oder Berufserfahrung im administrativen Personalbereich Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen Ausgeprägtes Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Serviceorientierung Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten Das bieten wir: Planbare Arbeitszeiten Ein offenes Arbeitsumfeld mit Raum für Mitgestaltung und Prozessverbesserungen Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebot Der nächste Schritt: Sie bewerben sich mit Ihren aussagefähigen Unterlagen bei uns.
Das interdisziplinäre Team der Bundesbauabteilung besteht aus Architekt:innen, Ingenieur:innen, Jurist:innen sowie Mitarbeitenden mit betriebswirtschaftlicher Expertise.Abgeschlossenes Diplom- und Masterstudium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder Ver- und Entsorgungstechnik Als Beamter (m/w/d) verfügen Sie über die Laufbahnbefähigung für den höheren bautechnischen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifizierung Langjährige Berufserfahrung und Leitungserfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlich-rechtlichen und privatrechtlichen Strukturen Fundierte Berufserfahrung im HOAI-Umfeld Vertieft Kenntnisse in den Bereichen Haushaltsrecht, Baurecht und VergaberechtEine verantwortungsvolle Leitungsposition mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum Eine attraktive Besoldung oder außertarifliche Vergütung Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Teilnahme an Fachtagungen Home-Office Möglichkeit Bewerbungsfrist: 13.11.2022Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Du erhältst einen detaillierten Einblick in spannende HR-ThemenDu unterstützt bei der Bearbeitung von Anfragen im BescheinigungswesenDu bearbeitest Anfragen von Mitarbeitenden zu Fragen aus der ZeitwirtschaftDu unterstützt das Global Mobility Management bei der operativen Abwicklung von Entsendungen und Dienstreisen, z.B. das Stellen und Nachhalten von Anträgen (Sozialversicherung, Posted Worker EU, Visa,…)Du unterstützt bei der Bearbeitung von verschiedensten Prozessen in der PersonalbetreuungDu studierst einen kaufmännischen Studiengang idealerweise mit Schwerpunkt PersonalDu konntest durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten bereits erste Erfahrungen im Bereich HR sammelnDu bist eine offene und kommunikative Person, die gerne im Team arbeitetDu kannst strukturiert arbeitenDu bist mit der aktuellen Windows Version, MS-Office Tools & dem Arbeiten am PC vertrautDu hast bereits Erfahrung in der Zusammenarbeit einer BüroumgebungDu verfügst über verhandlungssicher Deutsch- sowie idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEinen sicheren Arbeitsplatz in einer teamorientierten Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kollegialem BetriebsklimaBegleitetes OnboardingFundierte WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible ArbeitszeitenGute Verkehrsanbindung, bezuschusstes ÖPNV-Ticket, kostenlose MitarbeiterparkplätzeModerne Büro-AusstattungBezuschusstes MittagessenRegelmäßige Events und WorkshopsAngebot an Corporate BenefitsKostenloses Obst, Kaffee und Wasser Lara Maassberg freut sich auf Ihre Bewerbung!
Bewerbungsfrist: 26.03.2026Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Patienten (m/w/d) Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder kaufmännische Berufsausbildung mit guten Fachkenntnissen im medizinischen Bereich Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung sowie Organisationstalent Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen Selbstständige, verantwortungsbewusste sowie strukturierte ArbeitsweiseChancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken – Klinikverbund der gesetzlichen Unfallversicherung gGmbH selbstverständlich.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Aktualisierung der Qualitätssicherungs-Unterlagen im Bezug auf Neuerungen, DIN & Norm Vorschriften Ausarbeitung und Aufbereitung von Qualitätssicherungs-Arbeitsanweisungen inklusive deren Unterlagen und Checklisten Anpassung von Layouts der Arbeitsanweisungen an das Corporate Design Unterstützung bei Baustellenaudits Zusammentragen von Best Practices und Erfahrungswerten Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbar Erste Erfahrung in der Qualitätssicherung im Bereich Bauwesen Sehr sichere Anwenderkenntnisse mit MS Office (insbesondere Word und Excel) Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und zielgerichtete Arbeitsweise Fließende Deutschkenntnisse Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Das erwartet Dich bei uns: Unterstützung der Projektleitung vor Ort auf unserer Großbaustelle in Hanau-GelnhausenEigenständige Bearbeitung einzelner Projektprozesse Das braucht es: Du studierst Bauingenieurwesen oder einen verwandten Studiengang mind. im 4. SemesterDu besitzt sehr gute Anwenderkenntnisse in den MS-Office-ProgrammenDu arbeitest konzentriert, gewissenhaft, zuverlässig und exaktDu bist offen, Dich in neue Themengebiete ingenieurmäßig einzuarbeitenDu arbeitest gern selbstständig und bist kommunikativDu hast 15-20 Stunden/Woche Zeit und kannst uns durchgängig bis mind. 2026 unterstützen Das haben wir zu bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz für die Zeit Deines Reststudiums (Projektlauf bis mind.
Ihre Aufgaben Verwaltungs- und Abrechnungstätigkeitentelefonische TerminvergabeAufnahme von PatientendatenEmpfang und erster Ansprechpartner für die PatientenSchreiben von OP-Berichten, Arztbriefen und Dokumentationgegebenenfalls Unterstützung in der Sprechstunde Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung zur Arztsekretärin (m/w/d) oder Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)Berufserfahrung im medizinischen SchreibdienstErfahrung im D-Arzt-Wesen von VorteilComputer-Kenntnisse in MS-Office und medizinischen Programmen (vornehmlich medatixx.vianova)zuverlässiges, selbstständiges und strukturiertes ArbeitenBereitschaft, den kirchlich-diakonischen Auftrag mit zu gestalten und zu lebenSie arbeiten gerne mit Menschen zusammen, sind teamfähig und haben eine positive Einstellung gegenüber Patienten und Kollegen.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen ProzessePflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-SuiteSicherstellung des Bescheinigungs- und MeldewesensKompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und GehaltsbuchhalterFundierte Praxis in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicheres Wissen im Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtSehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-SystemenErfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche30 Tage UrlaubFahrrad-Leasing und ein vergünstigtes DeutschlandticketFirmenfitness (EGYM Wellpass) und Gesundheitstage Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 39 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 850767/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Organisation und Steuerung der Abläufe am StandortPersonalplanung, Dienstplanerstellung sowie Führung und Koordination der MitarbeitendenDurchführung von Leistungskontrollen und Steuerung des TagesablaufsMaterialbestellungen sowie AngebotserstellungErstellung und Pflege der objektbezogenen Dokumentation und des BerichtswesensVorbereitende Lohnabrechnung und Verantwortung für MonatsabschlüsseAnsprechpartner für den Auftraggeber sowie Kundenkommunikation und Termine vor OrtSicherstellung von Qualität, Kosten und Termineinhaltung Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gebäudereinigung oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in verantwortlicher FunktionFreude an Führung und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Mitarbeitenden und KundenStrukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseHohe Dienstleistungsorientierung und VerlässlichkeitSicherer Umgang mit MS Office und PC basierten AnwendungenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftKenntnisse der Anforderung im Reinraum von VorteilFührerschein Klasse B Kurze Entscheidungswege und wertschätzender Umgang in einem familiengeführten UnternehmenLeistungsgerechte Vergütung und diverse Zusatzleistungen wie Corporate Benefits und betriebliche AltersvorsorgeFirmenfahrzeug zur Privatnutzung (1%-Regelung)Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie interessante Aufstiegsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein führender Immobilienkonzern mit Fokus auf die Bewirtschaftung und Entwicklung von Wohnimmobilien in Deutschland Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Durchführung aller damit verbundenen ProzessePflege und Aktualisierung von Stammdaten und Abwesenheiten in der SAGE HR-Suite Sicherstellung des Bescheinigungs- und Meldewesens Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter Fundierte Praxis in der Lohn- und GehaltsabrechnungSicheres Wissen im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Routine im Umgang mit gängigen ERP-SystemenErfahrung mit der SAGE HR-Suite und/oder SOKA-Verfahren im Baugewerbe von Vorteil Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise 39 Stunden Woche30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt beträgt bis zu 60.000,- Euro auf Basis einer 39 Stunden Woche (je nach Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Miriam Guggemoos Referenznummer 858768/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859137 E-Mail: miriam.guggemoos@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen für Arbeits-, Maschinen- und GesundheitsschutzGestaltung digitaler und automatisierter EHS-LösungenBeratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu Arbeitsschutz und UnfallverhütungOrganisation und Durchführung von Begehungen, Gefährdungsbeurteilungen und UnterweisungenPlanung, Durchführung und Dokumentation von EHS-TrainingsMitarbeit im Bereich Umwelt-Compliance Studium im natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Bereich oder vergleichbarer AbschlussAnerkannte SiFa-Qualifikation und mehrjährige Erfahrung im industriellen UmfeldAusgeprägte Kenntnisse gesetzlicher Vorgaben sowie Erfahrung in Projekten & ManagementsystemenSehr gute MS-Office-Skills; erste Erfahrung mit digitalen EHS-Tools von VorteilKommunikationsstarke, serviceorientierte PersönlichkeitSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf Ihr Kontakt Referenznummer 862218/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Deine Aufgaben Administrative Unterstützung im Rechtsbereich Entgegennahme von Verträgen, Prüfung auf Vollständigkeit Archivierung und Verwaltungsaufgaben Erstellen von Auswertungen zu Verträgen und Vorgängen Durchführung von Recherchen und Mitwirkung bei der Klärung rechtlicher Fragestellungen Vielfältige Ad-Hoc-Aufgaben Dein Profil Studium der Rechtswissenschaften, alternativ Betriebswirtschaft mit starkem Rechtsbezug Gute Kenntnisse des MS-Office Pakets, SAP-Grundkenntnisse vorteilhaft Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Systematisches Denken, Zuverlässigkeit und schnelle Auffassungsgabe Zielorientiertes Denken und Handeln, unternehmerisches Verständnis Kommunikationsstärke, Engagement und eine hohe Bereitschaft zur Teamarbeit Unser Angebot Große Lernchancen in einem dynamischen, internationalen Umfeld Hoher Grad an (Eigen-)Verantwortung Verantwortungsvolle Betreuung und Einarbeitung Moderne und ergonomische Arbeitsplätze Vorteile einer tariflichen Vergütung Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Beschäftigung: Werkstudentische Tätigkeit
Physiker, Chemiker) Mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung Sehr gute Analysefähigkeiten, lösungsorientiertes eigenständiges Arbeiten Erfahrung in der PECVD-Beschichtung oder Permeationsmechanismen, Vakuumtechnik, Mikrowellentechnik, Plasmadiagnostik wünschenswert Internationale Reisebereitschaft (ca. 10 %) Grundlegende Programmierkenntnisse (z.B. C++, Java) Gute MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Englischkenntnisse Einsatzort: Hamburg ǀ Hamburg
Deine Aufgaben Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Optimierungs-Projekten in der Produktion Aufbereitung und Auswertung von Daten aus dem SAP-System Erstellung von Produktionslayouts Durchführung von Recherchen zu Technologien und Methoden im Bereich des Industrial Engineerings Übernahme von allgemeinen administrativen Aufgaben Dein Profil Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder in einem vergleichbaren Studiengang mit technischem Schwerpunkt Gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kreativität und Teamfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zu wenigen, kurzen Reisen an unsere innerdeutschen Standorte Unser Angebot Große Lernchancen in einem dynamischen, internationalen Umfeld Hoher Grad an (Eigen-)Verantwortung Verantwortungsvolle Betreuung und Einarbeitung Moderne und ergonomische Arbeitsplätze Vorteile einer tariflichen Vergütung Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Beschäftigung: Werkstudentische Tätigkeit
Zu der christlichen Unternehmensgruppe gehören 15 Tochterunternehmen – Krankenhäuser, psychiatrische Kliniken, Gesundheitszentren, eine Rehabilitationsklinik, zahlreiche Angebote für Senioren und Menschen mit Behinderung sowie zwei Ausbildungsakademien. Christina Jacke, Chief Marketing & Communications Officer/Pressesprecherin St. Augustinus Gruppe 02131 529 79982c.jacke@ak-neuss.de
Egal, ob Sie hinter dem Steuer sitzen, ein Werkzeug in der Hand halten oder die Prozesse lenken: Mit uns gestalten Sie die Zukunft der Mobilität.Für die Unterstützung bei der Umsetzung des innovativen Mobilitätskonzepts in der Lincoln-Siedlung und im Ludwigshöhviertel in Darmstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Werkstudenten Mobilitätsberatung (m/w/d)" in der Mobilitätszentrale für 10-15h pro Woche.Freude an der Arbeit mit Menschen (Beteiligung, Begegnung, Beratung) Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zur Wochenendarbeit Führerschein Klasse B Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikation- und Teamfähigkeit Idealerweise erste Erfahrung in der Kundenberatung Gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert, weitere Sprache von Vorteil Idealerweise gute Orts-, Tarif- und Linienkenntnisse bzw. die Bereitschaft diese Kenntnisse zu vertiefen Verbindliche Umgangsformen und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Belastbarkeit Anwendungssichere MS Office-KenntnisseEine abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet Unterstützung bei der Umsetzung eines innovativen Mobilitätskonzepts Abwechslungsreiche Tätigkeit Spannende Themen in einem dynamischen Team Vergütung nach unseren tariflichen / betrieblichen Regelungen oberhalb des Mindestlohns
Du bringst eigene Ideen ein, um Abläufe noch effizienter zu gestalten Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Studium (BWL, HR-Management o.ä) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung in der Personaldienstleistung oder in der Personalführung Gute MS-Office- und PC-Kenntnisse Das bieten wir dir wettbewerbsfähiges GehaltspaketBonusmodelle und EntwicklungsmöglichkeitenWeiterbildungsmöglichkeiten Für Insider (min. 2 Jahre Berufserfahrung): eigener PKW zur Privatnutzung Einen abwechslungsreichen Job mit viel Eigenverantwortung Ein sympathisches Team, das zusammenhält und gerne Erfolge feiert Kurze Entscheidungswege und Raum für deine Ideen ????
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten International agierendes, etabliertes und marktführendes UnternehmenRaum für persönliche und berufliche WeiterentwicklungStrukturiertes und individuelles Onboarding Ihr Verantwortungsbereich Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Quartals- und JahresabschlüssenBearbeitung Debitoren-, Kreditoren- und der BankbuchhaltungErstellung von Rückstellungen und AbgrenzungenWeiterentwicklung und Optimierung von Prozessen im RechnungswesenErarbeitung von Statistiken und Auswertungen Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Dokumentation der Unterlagen Fachliche und persönliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Finanzbuchhaltung, Rechnungs- oder SteuerwesenIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Strategisches und unternehmerisches DenkenFundierte MS-Office-Anwendungskenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil abSie sind eigenmotiviert, zuverlässig, zielorientiert und selbstständig Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung!
Ihre Job-Chance mit Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung (Gehaltsspanne von 42.000 - 52.000 € jährlich)GleitzeitmodellAbwechslungsreiche und vielseitige AufgabengebieteAngenehme und moderne ArbeitsatmosphäreLangfristige berufliche Perspektive mit Entwicklungspotenzial Ihr Tätigkeitsbereich mit Verantwortung und Entscheidungsspielraum Eigenständiges Erstellen von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten MitarbeiterstammFührung und Pflege von Personalstammdaten/PersonalaktenZusammenarbeit mit Behörden, Versicherungsträgern und KrankenkassenBeratung und Betreuung der Mitarbeiter in allen personalrelevanten ThemenErmittlung und Auswertung von operativen und strategischen Kennzahlen im Rahmen des PersonalcontrollingsEinleitung und Umsetzung von entsprechenden MaßnahmenErstellung von Reports und Statistiken Fachliche und persönliche Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder geprüfter Personalfachkaufmann / PersonalfachkauffrauZusatzqualifikation als Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder ähnliche QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der PersonalabteilungGute MS-Office-KenntnisseZahlenverständnis, Fachwissen und SelbstständigkeitPlanung und OrganisationSorgfalt und Zuverlässigkeit Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung!
Prüfung und KontierungKreditoren-, Debitoren-, AnlagenbuchhaltungZahlungsverkehrKlärung offener Posten und Abstimmung von Verrechnungs- und BestandskontenUnterstützung bei der Erstellung monatlicher Berichte Fachliche und persönliche Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Finanzbuchhaltung, Rechnungs- oder SteuerwesenIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einem produzierenden UnternehmenStrategisches und unternehmerisches DenkenFundierte MS-Office-Anwendungskenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil abSie sind eigenmotiviert, zuverlässig, zielorientiert und selbstständig Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung!
StudiengangAnalytisches Denkvermögen und ausgeprägtes ZahlenverständnisHohe Leistungsbereitschaft und stark ausgeprägtes VerantwortungsbewusstseinGute Kenntnisse in MS Office, sowie einschlägigen AnwendungsprogrammenRelevante BerufserfahrungWir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung! Ihr ARMON Experten-Team Unternehmensbeschreibung Mit Herzblut, Leidenschaft & höchster Wertschätzung Willkommen bei ARMON, Ihrem zuverlässigen und effizienten Personaldienstleister aus der Region Rhein-Mosel, Eifel, Hunsrück, Westerwald und Taunus.
Dokumentation und Maßnahmenbearbeitung Schnittstelle zu Lieferanten, Mitarbeitenden und internen Abteilungen Optimierung der Beschaffung Was Sie mitbringen sollten : Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Vorerfahrung im operativen Einkauf, optimalerweise in einem Produktionsunternehmen Technischer Background oder ausgeprägtes technisches Verständnis Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse sehr willkommen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch verbunden mit guten Englisch-Kenntnissen in Wort und Schrift Kosten- und qualitätsbewusstes Handeln Standort : Wahlstedt Kontakt : Svenja Senkbeil 04554-71381 S.Senkbeil@pelzgroup.de
B. als Steuerfachangestellte/r, Personalkaufmann / Personalkauffrau, Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Erfahrung mit P&I Loga ist von Vorteil Zuverlässigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten Eine strukturierte, sorgfältige und analytische Arbeitsweise Hinweise Du möchtest Deine Erfahrung in der Lohnbuchhaltung / Entgeltabrechnung in einem engagierten Team einbringen?
Ihre Aufgaben: Betreuung und Ausbau von Bestandskunden sowie aktive Neukundenakquise Planung, Koordination und Disposition von Mitarbeitereinsätzen Führen von Kundengesprächen und Sicherstellen der Kundenzufriedenheit Erstellung von Angeboten, Vertragsunterlagen und administrativen Dokumenten Enge Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitern, um passgenaue Lösungen zu schaffen Ihr Profil: Erste Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich von Vorteil Kommunikationsstärke, Organisationstalent und unternehmerisches Denken Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Freude am Umgang mit Menschen Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagement-Systemen zvoove (keine Voraussetzung) Wir bieten Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktives Fixgehalt plus erfolgsorientierte Prämien Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage (Bonn oder Frechen) Kollegiales, motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen Interessiert?
Ihre Aufgaben: Betreuung und Ausbau von Bestandskunden sowie aktive Neukundenakquise Planung, Koordination und Disposition von Mitarbeitereinsätzen Führen von Kundengesprächen und Sicherstellen der Kundenzufriedenheit Erstellung von Angeboten, Vertragsunterlagen und administrativen Dokumenten Enge Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitern, um passgenaue Lösungen zu schaffen Ihr Profil: Erste Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich von Vorteil Kommunikationsstärke, Organisationstalent und unternehmerisches Denken Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Freude am Umgang mit Menschen Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagement-Systemen zvoove (keine Voraussetzung) Wir bieten Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktives Fixgehalt plus erfolgsorientierte Prämien Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage (Bonn oder Frechen) Kollegiales, motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen Interessiert?
Ihre Aufgaben: Betreuung und Ausbau von Bestandskunden sowie aktive Neukundenakquise Planung, Koordination und Disposition von Mitarbeitereinsätzen Führen von Kundengesprächen und Sicherstellen der Kundenzufriedenheit Erstellung von Angeboten, Vertragsunterlagen und administrativen Dokumenten Enge Zusammenarbeit mit Kunden und Mitarbeitern, um passgenaue Lösungen zu schaffen Ihr Profil: Erste Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, idealerweise im gewerblich-technischen Bereich von Vorteil Kommunikationsstärke, Organisationstalent und unternehmerisches Denken Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Freude am Umgang mit Menschen Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Bewerbermanagement-Systemen zvoove (keine Voraussetzung) Wir bieten Ihnen: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktives Fixgehalt plus erfolgsorientierte Prämien Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage Kollegiales, motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen Interessiert?
Freuen Sie sich auf vielfältige Möglichkeiten: Attraktive Vergütung Geregelte Arbeitszeiten mit 35 Stunden pro Woche in Tagschicht von Montag bis FreitagStrukturierte Einarbeitung und klar definierte AufgabenProfessionelles Arbeitsumfeld mit etablierten HR ProzessenZusammenarbeit in einem kollegialen und eingespielten Team Das sind Ihre Aufgaben: Unterstützung in der Personalbeschaffung, Personalbetreuung und im HR ReportingOrganisation und Durchführung des Onboardings neuer MitarbeitenderVorbereitung und Umsetzung personeller Maßnahmen inklusive BetriebsratsanhörungenErstellung von Verträgen, Vertragsänderungen und ZeugnissenAufbereitung von Präsentationen, Analysen und RecherchenÜbernahme vorbereitender Tätigkeiten für die Entgeltabrechnung Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt PersonalErste Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit von VorteilGrundkenntnisse im Arbeits, Sozial und Betriebsverfassungsrecht sowie gutes ZahlenverständnisSicherer Umgang mit MS Office, SAP Kenntnisse wünschenswertErfahrung in vorbereitenden Tätigkeiten der Entgeltabrechnung von VorteilSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikations und Durchsetzungsstärke Hinweise zur Bewerbung und zum Datenschutz Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über den entsprechenden Button oder unsere Website.
Personalfachkaufmann/frau m/w/d oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung in der PersonalsachbearbeitungGute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-AnwendungenAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie Empathie und TeamgeistKommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns.
Deine Chancen und Vorteile mehr als nur ein Job Attraktiver StundenlohnUrlaubs- und WeihnachtsgeldIndividuelle und strukturierte Einarbeitung Arbeitskleidung wird gestellt BranchenzuschlägeFahrtkostenzuschuss Deine Aufgaben vielseitig und abwechslungsreich Selbständiges Planen, Durchführen und Überwachen der Produktionsabläufe an Mehrspindeldrehautomaten sowie CNC-DrehmaschinenSelbstständiges Einrichten der MaschinenKontrolle der gefertigten Teile durch das Bedienen von Mess- und Prüfgeräten nach den Maßgaben der QualitätssicherungDokumentation der laufenden Produktion mittels Eingaben in die statistische ProzesskontrolleAbsetzen von Bedarfsmeldungen für Werkzeuge, Rohstoffe und Betriebsmittel im FertigungsbereichPflege der Maschinen und Werkzeuge Das bringst du mit Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der MetallverarbeitungBerufserfahrung wünschenswert Kenntnisse in der Maschinenwartung und -bedienungSicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen Teamgeist, Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-SystemKlingt gut? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf oder deine Bewerbung!
Deine Aufgaben Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Optimierungs-Projekten in der Produktion Aufbereitung und Auswertung von Daten aus dem SAP-System Erstellung von Produktionslayouts Durchführung von Recherchen zu Technologien und Methoden im Bereich des Industrial Engineerings Übernahme von allgemeinen administrativen Aufgaben Dein Profil Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder in einem vergleichbaren Studiengang mit technischem Schwerpunkt Gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kreativität und Teamfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zu wenigen, kurzen Reisen an unsere innerdeutschen Standorte Unser Angebot Große Lernchancen in einem dynamischen, internationalen Umfeld Hoher Grad an (Eigen-)Verantwortung Verantwortungsvolle Betreuung und Einarbeitung Moderne und ergonomische Arbeitsplätze Vorteile einer tariflichen Vergütung Einsatzort: Dortmund ǀ Nordrhein-Westfalen Art der Beschäftigung: Werkstudentische Tätigkeit