Industriekaufmann, Kaufmann für Groß- und Außenhandel) oder technische Ausbildung mit kaufmännischer Zusatzqualifikation Mehrjährige Erfahrung im Einkauf, idealerweise im Fahrzeugbau, Sonderfahrzeugbau, Metallverarbeitung oder einem produzierenden Umfeld Technisches Verständnis, insbesondere für Fahrzeugkomponenten, Elektrik/Elektronik Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, MS Office und digitalen Beschaffungsprozessen Kommunikationssichere Englischkenntnisse Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Kostenbewusstsein Kommunikations- und Teamfähigkeit, insbesondere im interdisziplinären Austausch mit Technik und ProduktionPerspektive / Angebot Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen mit gesellschaftlich relevanten Produkten im Rettungs- und Mobilitätsbereich Abwechslungsreiche Aufgaben im operativen Einkauf Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Einkauf, Prozessgestaltung und Lieferantenmanagement Teamorientiertes Arbeitsumfeld und Kooperation mit allen Projektbereichen Jobrad inkl.
Eigenverantwortliche und termingerechte Bearbeitung aller übertragenen AufgabenUnterstützung der Geschäftsführung im operativen TagesgeschäftEnge Zusammenarbeit mit Gremien, insbesondere Organisation und Begleitung von Gremiensitzungen, sowie deren administrative Vor- und Nachbereitung inklusive ProtokollführungSchriftliche und mündliche Korrespondenz sowie professionelles DokumentenmanagementKoordination von Terminen sowie Planung und Organisation von Dienstreisen Abgeschlossene kaufmännische AusbildungIdealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionSehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-AnwendungenAusgeprägte Diskretion, Zuverlässigkeit und OrganisationsgeschickHervorragende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher SpracheWertschätzendes, verbindliches und professionelles Auftreten Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz bei unserem Mandanten30 Urlaubstage jährlichEine Vollzeitbeschäftigung mit 38,5 WochenstundenTeilzeit ab 30 Wochenstunden möglich (Vollzeit bevorzugt)Möglichkeit zum Homeoffice nach AbspracheAttraktive Vergütung gemäß HaustarifvertragVermögenswirksame LeistungenJobticket oder Erstattung von PKW-FahrtkostenSehr gute ÖPNV-Anbindung (bahnhofsnah) sowie eigene ParkgarageBetriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. betriebsärztliche Sprechstunden, mobile Massage, Bikeleasing) Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 58.000 € brutto p.a.
Requirements Dein Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, im Bereich Spedition Erste Erfahrung im Bereich High and Heavy, RoRo oder OOG von Vorteil Kenntnisse in der internationalen Transportabwicklung und den relevanten Zoll- und Exportvorschriften Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Benefits Das kann man Dir bieten: Eine unbefristete Anstellung in direkter Personalvermittlung Ein Top Gehaltspaket mit attraktiven Sozialleistungen Gleitzeit Home-Office Optionen Weiterbildungsmöglichkeiten Goodies wie Firmenfitness und Fahrradleasing Responsibilities Deine Mission: Operative Abwicklung und Koordination von RoRo und High Heavy Sendungen im internationalen Bereich Erstellung von Transportdokumenten, Routenplanung und Terminkoordination Abstimmung mit internen und externen Partnern Überwachung und Dokumentation der Lieferungen, regelmäßige Statusupdates an Kunden und Projektleiter Unterstützung bei Angebotserstellung und Kostenkalkulation für Sondertransporte Informationen über den Arbeitgeber Unser Mandant ist ein junges, dynamisches, inhabergeführtes Unternehmen mit einem breiten Dienstleistungsangebot aus Spedition und Schifffahrt mit diversen Niederlassungen in Europa.
Requirements Das bringst Du bereits mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann(w/m/d) Berufserfahrung in der operativen Seefracht-Abwicklung Export Bestenfalls Erfahrungen aus der Bahnabfertigung Sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse Freude am Speditionieren und eine ordentliche Portion Teamfähigkeit Benefits Damit darfst Du rechnen: Eine unbefristete Anstellung in direkter Personalvermittlung Ein top Gehaltspaket mit attraktiven Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten Home Office Optionen Goodies, wie u.a. Social Benefits Gute Entwicklungsmöglichkeiten Ein angenehmes Betriebsklima mit Kommunikation auf Augenhöhe Responsibilities Hier wirst Du tätig: Exportabwicklung von A-Z Auftragsabwicklung und Steuerung der ausgehenden Bahncontainer Zolltechnische Erfassung Einkauf von Frachtraten und Offertenerstellung Kommunikation mit verschiedenen Dienstleistern und Partnern Abrechnung der kompletten Vorgänge Informationen über den Arbeitgeber Unser Mandant bietet maßgeschneiderte Transportlösungen in den Bereichen See-, Luft- und Landfracht und unterstützt Kunden in verschiedenen Industrien.
Dienstleistern aufzeigen Kommunikation mit den Dienstleistern / Die Aufgaben eines „Fremdfirmenkoordinators“ übernehmen Mitwirkung bei Gefährdungsbeurteilungen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Facility Management oder vergleichbar Fundierte Berufserfahrung Ausgeprägte MS Office-Kenntnisse Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse über gebäudetechnische Anlagen (Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektro) Fahrausweis für Flurförderzeuge 1+ 2 und Hebebühnen Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.
Bürokaufmann, Industriekaufmann oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in MS Office (Outlook, Excel, Word) sowie Erfahrung im Umgang mit SAP R/3 Technisches Verständnis und Bereitschaft, sich in neue Tools einzuarbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Teamorientierte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner Vergütung im Tarifvertrag der Branche (GVP) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder Freizeitausgleich Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Blerina Havolli Referenznummer 864458/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: blerina.havolli@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann) oder Studium (BWL, Verwaltungswissenschaften oder vergleichbar) Fundierte Berufserfahrung im Bereich Executive Assistance, Vorstandsassistenz oder Assistenz auf gehobener Managementebene Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Erfahrung mit Reisebuchungssystemen (z.B. Egencia) und Tools zur Reisekostenabrechnung (z.B. ChromeRiver) wünschenswert Kenntnisse im Banking/Finanzumfeld sind von Vorteil, aber kein Muss Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Gute Verkehrsanbindung In einem telefonischen oder persönlichen Qualifizierungsgespräch prüfen wir gemeinsam mit Ihnen die Passgenauigkeit auf die Vakanz und erhöhen so Ihre Erfolgschancen Ihr Kontakt Ansprechpartner Manuel Markos Referenznummer 862163/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: manuel.markos@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Fachliche Abstimmung und Beratung anderer Fachabteilungen und mit den anderen regionalen Gesellschaften Übergeordnete Steuerung und Überwachung des operativen Facility-Managements sowie Sicherstellung des Berichtswesens Implementierung und Überwachung von KPI's im Bereich CREM (Corporate Real Estate Management) Betreuung und Weiterentwicklung des CAFM-Systems (Computer-Aided Facility Management) Weiterentwicklung der Digitalisierung im Immobilienmanagement und Gebäudebetrieb Perspektivisch Ausweitung des Aufgabenbereichs auf die FM-Beratung des internationalen Portfolios Fachrichtung Facility Management, Gebäude-, Versorgungs-, Elektrotechnik oder aus einem artverwandten Bereich Umfangreiche Kenntnisse und fundierte Projekterfahrung in den Bereichen Betreiberverantwortung und Facility Management Ausreichend sehr fundierte Expertise Hohe technische und organisatorische Kompetenz sowie lösungsorientiertes, eigenverantwortliches sowie prozessuales und analytisches Denkvermögen Ausgeprägte Auffassungsgabe, Fähigkeit komplexe Strukturen zu erfassen Sicheres überzeugendes Auftreten, Durchsetzungsvermögen mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und Empathie sowie Kooperationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office, SAP und CAFM Konzernerfahrung wünschenswert Option auf Verlängerung Ein spannender Aufgabenbereich Betreuung und Vergütung durch Hays Ihr Kontakt Referenznummer 862253/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Büromaterial, Getränke, Verbrauchsartikel) Terminplanung und -koordination Erstellung einfacher Rechnungen Pflege von Unterlagen und Dokumenten Unterstützung im Tagesgeschäft und Mitdenken im operativen Ablauf Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Freundliche, angenehme Stimme und gepflegtes, professionelles Auftreten Strukturierte, ordentliche und zuverlässige Arbeitsweise Fähigkeit, mitzudenken und Abläufe eigenständig zu unterstützen Sehr gute Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau Sicherer Umgang mit MS Office Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima Sehr gute Anbindung an den ÖPNV Engagiertes, innovatives und freundliches Team Mitarbeit in spannenden Projekten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zentral gelegener Unternehmensstandort Moderne, hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 36.000 € brutto p. a.
Eigenverantwortliche und termingerechte Bearbeitung aller übertragenen Aufgaben Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft Enge Zusammenarbeit mit Gremien, insbesondere Organisation und Begleitung von Gremiensitzungen, sowie deren administrative Vor- und Nachbereitung inklusive Protokollführung Schriftliche und mündliche Korrespondenz sowie professionelles Dokumentenmanagement Koordination von Terminen sowie Planung und Organisation von Dienstreisen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Ausgeprägte Diskretion, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick Hervorragende mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache Wertschätzendes, verbindliches und professionelles Auftreten Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz bei unserem Mandanten 30 Urlaubstage jährlich Eine Vollzeitbeschäftigung mit 38,5 Wochenstunden Teilzeit ab 30 Wochenstunden möglich (Vollzeit bevorzugt) Möglichkeit zum Homeoffice nach Absprache Attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag Vermögenswirksame Leistungen Jobticket oder Erstattung von PKW-Fahrtkosten Sehr gute ÖPNV-Anbindung (bahnhofsnah) sowie eigene Parkgarage Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. betriebsärztliche Sprechstunden, mobile Massage, Bikeleasing) Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 58.000 € brutto p.a.
Industriekaufmann (m/w/d), oder Ähnliches) Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung in einer kaufmännischen Position mit, Berufsanfänger (m/w/d) sind jedoch ebenfalls willkommen Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und idealerweise gute Englischkenntnisse Sie gehen routiniert mit MS Office um und kennen sich in einem ERP-System aus Zahlenaffinität, eine genaue Arbeitsweise und Kommunikationsstärke zeichen Sie aus Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung je nach Berufserfahrung Mitarbeiterangebote der DEKRA Arbeit Gruppe Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden: gna.arbeit@dekra.com.
Raumplanung, Technik, Catering und Sicherheitsfreigaben Betreuung und Begleitung externer Besucher gemäß Sicherheitsvorgaben Unterstützung des Teams im operativen Tagesgeschäft Anforderungen: Abgeschlossene Sekundarschulbildung oder postsekundäre Ausbildung im Bereich Büromanagement, Logistik, Facility Support oder vergleichbar Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Access); SharePoint-Grundkenntnisse Organisationsstärke, Diskretion und selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Vorteilhaft: Erfahrung bei EU-Institutionen, Aufsichts- oder Strafverfolgungsbehörden sowie Kenntnisse in Power BI oder EC-Plattformen (z.
Standort - Roth Ihre Aufgaben: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, Idealerweise mit jeweils ergänzender Weiterbildung (kaufmännisch/ technisch) Berufserfahrung im technischen Einkauf (Zeichnungsteile) Idealerweise Erfahrung mit Gussteilen Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, abas oder andere ERP-Systeme) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes Kostenbewusstsein Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Ihre Qualifikation: Operative Abwicklung und lückenlose Dokumentation von Beschaffungsvorgängen von der Anfrage bis zur Lieferung Optimierung der vorhandenen Lieferantenbasis hinsichtlich Qualität, Preis und Zuverlässigkeit entsprechend der sachgebietsbezogenen Ziele Analyse und Realisierung jährlicher Kostensenkungspotentiale Eigenständige Erarbeitung und Umsetzung von Einkaufsprojekten Durchführung/Unterstützung von Preisverhandlungen und Vertragsabschlüssen Lieferantenmanagement mit Hilfe gängiger Einkaufskennzahlen Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.
Anpassung von HR-IT-Systemen wie digitale Personalakte, Bewerbermanagementtool, Reisekostentool oder Self-Service-PortaleSicherstellung eines reibungslosen Übergangs in optimierte Abläufe und neue SystemeVerbesserung von Prozessqualität, Bearbeitungszeiten sowie Rechts- und DatenschutzkonformitätUnterstützung bei der Erstellung von Verfahrensanweisungen, Prozessdokumentationen und DSGVO-Nachweisen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Personalmanagement, kaufmännischen Bereich sowie eine mehrjährige Erfahrung in operativen Prozessen der Personalabteilung inklusive Gehaltsabrechnung, idealerweise auch in einer FührungsrolleSehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen und mehrjährige Erfahrung in der Optimierung von Personalprozessen in Organisationen, idealerweise in einem tarifgebundenen UmfeldFundierte Kenntnisse zu HR-IT-Systemen, digitaler Personalakte, Bewerbermanagement und Zeitwirtschaft und nachweisbare Erfahrung in Systemeinführungen, Datenmigrationen und TestmanagementPraktische Erfahrungen im Prozessmanagement, Dokumentation und Change-Management sowie einen sicheren Umgang mit DSGVO-Anforderungen in HR-ProzessenFähigkeit zur verständlichen Vermittlung komplexer Sachverhalte und Schulung von HR-MitarbeitendenHohe kommunikative Kompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben: Leitung und Steuerung von Teilprojekten im operativen Performance-Management des Hardware EngineeringsIdentifikation und Analyse von Verbesserungspotenzialen entlang der Wertschöpfungskette in enger Abstimmung mit den FachbereichenFörderung einer nachhaltigen Verbesserungskultur durch systematische Erfassung von Potenzialen und Koordination der MaßnahmenumsetzungDefinition relevanter Kennzahlen und Metriken sowie Analyse von Planabweichungen zur Erfolgsmessung Unterstützung der Bereichsleitung bei strategischerAufbau und Pflege von Beziehungen zu konzerninternen Stakeholdern sowie Abstimmung mit angrenzenden FachbereichenPlanung, Koordination und Moderation von Terminen, Workshops und Veranstaltungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, Performance-Management oder Operational Excellence, idealerweise im technischen UmfeldFundierte Kenntnisse in der Erhebung und Analyse von Kennzahlen sowie im Umgang mit gängigen KPI-Systemen und Reporting-ToolsAusgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein strukturiertes, lösungsorientiertes VorgehenTeamfähigkeit, Eigeninitiative und die Fähigkeit, Menschen für Veränderungsprozesse zu begeisternVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Budgetkontrolle und operativer Lagertätigkeiten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, technische oder logistische Ausbildung - idealerweise im Automobilbereich Erfahrung im technischen Beschaffungswesen, vorzugsweise im Konzernumfeld Ausgeprägtes technisches Verständnis Sehr gute Anwenderkenntnisse MS-Office sowie idealerweise im SAP Kenntnisse im Vertragsrecht Selbständige strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Verhandlungsgeschick Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile Bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna Eisenschmidt Referenznummer 858007/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna.eisenschmidt@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
. - Die Aufbereitung von Excel-Reportings und die Bearbeitung von Adhoc Anfragen mittels SQL-Datenbankabfragen sowie die Information und Beratung bei Kundenrückfragen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich Was bringst du mit: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation - Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst - Der Umgang mit der MS Office Software sowie ERP-Systemen fällt dir leicht - Du hast eine selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung - Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten, Zahlenaffinität und Datenintegrität zeichnen dich aus Unser Angebot an dich: - Attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss - Ein auf Wachstum ausgerichtetes Umfeld mit individuellen Entwicklungsperspektiven und interessanten, vielseitigen Aufgaben - Umfangreiche Einarbeitung in einem qualifizierten Team mit angenehmem Arbeits- und Betriebsklima Du bist engagiert, kontaktfreudig und aufgeschlossen für neue Technologien und anspruchsvolle Aufgaben?
Operative und strategische Führung der kaufmännischen Bereiche am Standort Leipzig (Standortgröße ca. 50 Mitarbeitende; Teamgröße 5-7 Mitarbeitende) Verantwortung für die Erstellung und Überwachung von Budgets und Forecasts Projektcontrolling Durchführung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien Laufende Prozessoptimierung Reporting an die Niederlassungsleitung Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling und Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich Erfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB) sind wünschenswert Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicheres und souveränes Auftreten, Führungskompetenz sowie eine zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, gepaart mit mittelstandsgeprägter Organisations- und Umsetzungsstärke Gutes Betriebsklima und Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Individuelles Onboarding Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Firmenwagen Firmenhandy Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren Bike Leasing Ergonomischer Arbeitsplatz Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihr Profil abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im kaufmännischen Projektumfeld, im Auftragsmanagement, in controlling-nahen Funktionen oder im ERP-Umfeld sehr gutes Verständnis für strukturierte Auftrags- und Vertragsdaten sowie deren systemische Abbildung sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise ABACUS sehr gute Kenntnisse in MS 365 / MS Office, insbesondere Excel Grundkenntnisse der HOAI sind von Vorteil strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit und klare Kommunikation sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Anstellung in Vollzeit (40 Std.
Was Dich erwartet Dynamisches und internationales ArbeitsumfeldMöglichkeit für Home-Office und flexible ArbeitszeitSeminare zur persönlichen und fachlichen WeiterbildungModerne Büros in zentraler Lage
Ihre Aufgaben Erstellung von Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen Pflege und Unterstützung der Zeiterfassung im HR-System Kommunikation und Abstimmung mit dem externen Abrechnungsdienstleister Unterstützung im Organisationsmanagement sowie Pflege der Personaldaten Vertragsadministration und Bearbeitung personalbezogener Dokumente Unterstützung im operativen Tagesgeschäft der Personalabteilung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Personalbereich (ca. 13 Jahre) Gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) Erfahrung mit SAP HR oder vergleichbaren HR-Systemen von Vorteil Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Hohe Kommunikationsfähigkeit, Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Ihre Aufgaben als Lagerdisponent (m/w/d): Proaktive Überwachung und Steuerung der Materialbestände am LagerstandortIntelligente Priorisierung eingehender Materialien basierend auf aktuellen Produktions- und ProjektanforderungenAbgleich von Ist-Beständen mit Planbedarfen und frühzeitige Identifikation von Engpässen oder ÜberbeständenAktive Mitgestaltung bei der kontinuierlichen Verbesserung von LagerprozessenKoordination und enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion, Projektmanagement und dem LagerteamPflege unserer SAP-Systme mit höchster DatenqualitätPrüfung eingehender Materialien auf Vollständigkeit und Qualität Ihre Qualifikation als Lagerdisponent (m/w/d): Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Praxiserfahrung in Lagerlogistik, Materialwirtschaft oder BestandsmanagementSicherer Umgang mit SAP MM/WM und LagerverwaltungssystemenVersierter Einsatz von MS Office und MS ExcelOrganisationstalent mit Weitblick auch in dynamischen Situationen Ihr Vorteil als Lagerdisponent (m/w/d): Rundumbetreuung durch Ihren Ansprechpartner bei HofmannSchneller und unkomplizierter EinstiegUrlaubs- und WeihnachtsgeldLangfristige und wohnortnahe ArbeitsplätzeChance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie haben Interesse an dem Job als Lagerdisponent (m/w/d)?
Wir sind auf die Überlassung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften in den Geschäftsfeldern Industrie & Technik, Engineering sowie Office & Management spezialisiert. Wir sind Ihr regionaler Partner für Ihre individuelle berufliche Perspektive.
Aufgaben: Disposition von Roh- und Fertigteilen Überwachung der Liefertreue Überprüfung und Pflege der dispositions- und beschaffungsrelevanten Artikelstammdaten Pflege und Anpassung der Lieferabrufe Erstellung der Versand – und Exportdokumente Speditionsauswahl Zollabwicklung Ihr Profil: Kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung als Disponent (m/w/d) Kenntnisse im Materialwirtschaftsmodul eines ERP-Systems Gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache ist von Vorteil Sie sind teamfähig, flexibel, verfügen über Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke Was wir bieten: Zuschläge Unbefristeten Arbeitsvertrag Urlaubs- & Weihnachtsgeld Hohe Übernahme Chancen Bezahlung nach GVP Tarifvertrag Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Luft- und Raumfahrt oder Maschinenbau Erfahrung in Produktion, Qualität, Projektmanagement oder verwandten Bereichen Technisches Verständnis, Erfahrung in praktischer Problemlösung und kontinuierlicher Verbesserung (PPS, 5Why) Erste Erfahrung im Projektmanagement; Luftfahrterfahrung von Vorteil Kenntnisse in Qualitätsmanagement-Standards (EN9100), Kenntnisse im Luftfahrtrecht (Part 21/145) von Vorteil IT: MS-Office und SAP mit detaillierten Spezialkenntnissen Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch verhandlungssicher Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Betriebswirtschaft, Supply Chain oder vergleichbar Berufserfahrung im Bereich Einkauf, Kundenservice und Projektmanagement IT-Kenntnisse in MS Office, SAP und Google Workspace Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Instandhaltung und Wartung von Dampfturbinen, Gasturbinen-Brennkammern und GeneratorenFachgerechtes Öffnen und Schließen von Flanschverbindungen sowie Arbeiten mit ITH-Verschraubungssystemen Bedienung von handgeführten Maschinen, Werkzeugen und BrückenkränenLeitung und Koordination von Meetings mit Behörden, Kunden, EHS-Funktionen und operativen Führungskräften Abstimmung mit Betriebsleitern, Supervisors und externen Dienstleistern Einhaltung und Umsetzung von Sicherheitsstandards (SCC, Comply Works)Dokumentation und Qualitätssicherung der durchgeführten Instandhaltungsarbeiten Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Kraftwerkstechnik und Instandhaltung von Turbinen und Generatoren Kranschein (Brückenkran) sowie Ersthelfernachweis Selbstständige, strukturierte und sicherheitsbewusste Arbeitsweise Reisebereitschaft und Flexibilität Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Ihr Aufgabenbereich: Eigenständige Betreuung und Steuerung eines definierten LieferantenportfoliosEntwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung von nachhaltigen EinkaufsstrategienFühren von Vertrags-, Preis- und Konditionsverhandlungen im nationalen wie internationalen Umfeld, inklusive Abschluss von RahmenverträgenDurchführung fundierter Markt-, Preis- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Einsparpotenzialen und TrendsAuswahl, Bewertung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Lieferanten sowie Optimierung des zugehörigen ProduktportfoliosFachliche Leitung und Unterstützung des operativen EinkaufsteamsInternationale Reisetätigkeit zur Betreuung von Lieferanten Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium eine gleichwertige QualifikationErfahrung in der strategischen BeschaffungSehr gute EnglischkenntnisseSicherer Umgang mit MS Office und Kenntnisse in SAPDurchsetzungsvermögen sowie ein Gespür für Kosten- und QualitätStrukturierte, selbstständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten Die Vorteile sind eindeutig: Direktvermittlung: Mit unserer Hilfe zu Ihrem neuen Traumjob - wir vermitteln Sie diskret und kostenlos an unseren KundenErholung muss sein: 30 Tage Urlaub im JahrDas können Sie erwarten: Je nach Qualifikation und Eignung bis zu 60.000 € p.a.Sonderzahlungen: Urlaubs- und WeihnachtsgeldDie Zukunft wird auch bedacht: Betriebliche AltersvorsorgeFlache Hierarchien und umfassende EinarbeitungUnkompliziert und strukturiert: Sie bewerben sich - den Rest erledigen wir!
Mengen- und Umsatzgerüste)Sachliche und rechnerische Rechnungsprüfung inklusive Klärung von PreisdifferenzenClaim Management sowie Abstimmung mit Fachbereichen zu Bedarfsspezifikationen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation, alternativ ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Einkauf, idealerweise in einem produzierenden UnternehmenErfahrung in Preisverhandlungen und Lieferantenmanagement wünschenswert Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und selbstständige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP) und MS Office, insbesondere ExcelGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Ihre Aufgaben als Lagerdisponent (m/w/d): Proaktive Überwachung und Steuerung der Materialbestände am LagerstandortIntelligente Priorisierung eingehender Materialien basierend auf aktuellen Produktions- und ProjektanforderungenAbgleich von Ist-Beständen mit Planbedarfen und frühzeitige Identifikation von Engpässen oder ÜberbeständenAktive Mitgestaltung bei der kontinuierlichen Verbesserung von LagerprozessenKoordination und enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion, Projektmanagement und dem LagerteamPflege unserer SAP-Systme mit höchster DatenqualitätPrüfung eingehender Materialien auf Vollständigkeit und Qualität Ihre Qualifikation als Lagerdisponent (m/w/d): Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Praxiserfahrung in Lagerlogistik, Materialwirtschaft oder BestandsmanagementSicherer Umgang mit SAP MM/WM und LagerverwaltungssystemenVersierter Einsatz von MS Office und MS ExcelOrganisationstalent mit Weitblick auch in dynamischen Situationen Ihr Vorteil als Lagerdisponent (m/w/d): Rundumbetreuung durch Ihren Ansprechpartner bei HofmannSchneller und unkomplizierter EinstiegUrlaubs- und WeihnachtsgeldLangfristige und wohnortnahe ArbeitsplätzeChance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Sie haben Interesse an dem Job als Lagerdisponent (m/w/d)?
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Durchführung von Stichproben- und Nachtestverfahren für Ware aus Nicht-EU-Ländern im Rahmen der WareneingangsprüfungDokumentation der Re-Test-Muster sowie Vorbereitung und Organisation des Versands an das zuständige Prüflabor in der EUErfassung und Sicherung von Datenlogger-Informationen im WareneingangsprozessWahrnehmung von Aufgaben im Rahmen der LAR-Rolle gemäß interner Schulungs- und Compliance-VorgabenUnterstützung der zuständigen Labor- und Qualitätsbereiche bei operativen ProzessenDurchführung von Prüfungen und Checks im Rahmen der Datenübertragung und Aggregation von Wareninformationen zur Qualitätssicherung DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pharmazeutischen oder naturwissenschaftlichen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Qualitätsmanagement, sowie praktische BerufserfahrungFähigkeit zum selbstständigen, verantwortungsvollen und präzisen Arbeiten innerhalb eines TeamsBelastbarkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit im ArbeitsalltagSicherer Umgang mit MS Office und SAP sowie grundlegende IT-KompetenzenGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Dokumentation und Kommunikation WIR GARANTIEREN IHNEN: Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden.Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor.Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite.Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten.
Ladezeiten und KostenoptimierungÜberwachung des Sendungsfortschritts, proaktive Problemlösung und Sicherstellung termingerechter Lieferungen gemäß IncotermsZusammenarbeit mit internen Abteilungen, Spediteuren und Kunden sowie Pflege relevanter BerichteEinhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und gesetzlichen Vorgaben Deine Stärken bringen uns gemeinsam nach vorne Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, beispielsweise als Industriekaufmann / Industriekauffrau, Kaufmann / Kauffrau für Logistikdienstleistungen, Speditionskaufmann / Speditionskauffrau, Bürokauffrau / Bürokaufmann (m/w/d)Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld der Disposition/Logistik Sicherer Umgang mit MS Office und SAP, OracleGute EnglischkenntnisseGutes Zahlenverständnis und eine effiziente und strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus Haben wir dich überzeugt?
Prozessoptimierungen oder SystemumstellungenAllgemeine administrative Tätigkeiten im HR-Umfeld Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationErste Berufserfahrung oder eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann im Bereich Payroll ist von VorteilGrundkenntnisse in der Entgeltabrechnung und der betrieblichen AltersversorgungErste Erfahrungen mit SAP HCM und sehr gute MS-Office-KenntnisseFließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Deine Vorteile bei Younivers: 500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
Personalfachkaufmann/-frau IHK)Erste bis mehrjährige Berufserfahrung in der operativen PersonalarbeitSicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in SAP HCM von VorteilSelbständige, strukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseTeamfähigkeit, hohe Dienstleistungsorientierung und Diskretion Deine Vorteile bei Younivers: Attraktive Entlohnung: Übertarifliches Stundenentgelt zwischen 26,00 € und 31,50 € brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und Erfahrung500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
/Woche Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und einem Anteil Remotelösung nach der Probezeit Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und Erfolgsbeteiligung Moderner Arbeitsplatz in familiärer Unternehmensatmosphäre mit flachen Hierarchien Entwicklungsmöglichkeiten fachlich wie auch persönlich Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem motivierten, dynamischen Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie Firmen- und Teamevents Benefits wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung oder Mitarbeiterrabatte Zentraler Lage in Nürnberg mit guter Erreichbarkeit Ihre Aufgaben Unterstützung und Vertretung der Leitung bei operativen und strategischen Aufgaben in Rech-nungswesen und Controlling Erstellung monatlicher Auswertungen und Reports Analyse von Kostenentwicklungen sowie Weiterentwicklung bestehender Controllinginstrumente Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Mitwirkung bei der Optimierung interner Prozesse Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen und Controlling Sicherheit im Einzelabschluss nach HGB Gute Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Gesellschaftsrecht Souveräner Umgang mit ERP-Systemen sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Eigeninitiative, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Eigenmotivation und Teamfähigkeit Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B2) Klingt gut für Sie?
B. im Maschinenbau / Wirtschaftsingenieurwesen / in der Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanten ZusatzqualifikationenErfahrung im Programm- und Prozessmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit KundenIdealerweise Berufserfahrung im LuftfahrtsektorSie erfassen komplexe Zusammenhänge schnell, agieren flexibel und bleiben auch in anspruchsvollen Situationen belastbarEine klare, lösungsorientierte Kommunikation und ein ausgeprägter Kundenfokus zeichnen Sie ausVerhandlungssichere Deutsch- und gute EnglischkenntnisseSicherer Umgang mit MS Office Anwendungen insbesondere Excel und PowerPoint sowie SAP Diese Leistungen erwarten Sie: Zugang zu zahlreichen Jobs, die öffentlich nicht ausgeschrieben werdenDirekteinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen BeraterAlle unsere Leistungen sind für Sie zu 100% kostenfrei Kontakt: Selbstverständlich begleiten Sie unsere erfahrenen Berater im gesamten Besetzungsverlauf inkl.
HR Assistant & Office Management (gn) PS Direkt - Job perfekt Sie möchten Ihre organisatorischen Stärken mit Ihrem Interesse an Human Resources verbinden?
Bestellwesen, Kassenverwaltung, Rechnungsprüfung)Unterstützung der Sekretariate im operativen Tagesgeschäft Ihre Fähigkeiten Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotel-/Gastgewerbe oder in einem kaufmännischen BerufMehrjährige Erfahrung im Empfangsbereich, idealerweise in einem internationalen Umfeld oder in der HotellerieSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit sicherer Anwendung im ArbeitsalltagRoutiniert im Umgang mit den gängigen MS-Office-ProgrammeSelbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem VerantwortungsbewusstseinAusgeprägte Service- und Kundenorientierung, sehr gute Umgangsformen sowie ein freundliches und professionelles Auftreten Das wird Ihnen geboten Ein spannendes, internationales und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Werte wie Diversity und Inclusion nicht nur eine Worthülse sind, sondern auch gelebt werdenMobiles Arbeiten, das zeitliche und örtliche Flexibilität ermöglichtRaum, um eigene Ideen im Team einzubringen und zu gestaltenAttraktive Vergünstigungen in Form einer Fahrtkostenerstattung und eines VerpflegungszuschussesVielfältiges Angebot im Bereich Health and Wellbeing zur Unterstützung im Arbeits- und Privatleben.
Projekt- oder fachliche Erfahrung mitSie haben sehr gute Kenntnisse in SAP R/3, insbesondere in den Modulen FI und CO - diese Kenntnisse sind zwingend erforderlichFlexibilität, Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ein dienstleistungsorientiertes Denken zeichnen Sie ausSie können ich in der deutschen Sprache sehr gute ausdrücken, sowohl mündlich als auch schriftlichSie haben gute Kenntnisse in der englischen Sprache Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Ihre Aufgaben Du unterstützt den Bereich operativer Support in der Herstellung der ZelltherapeutikaDu überprüfst Chargendokumente (Batch Records) nach GMP-Vorgaben und hältst bei Bedarf Rücksprache mit den Abteilungen der Qualitätskontrolle, Qualitätssicherheit und der HerstellungDu gibst die Batch Records fristgerecht frei und behältst den Überblick zu deren BearbeitungsständenFalls nötig, unterstützt du bei der Fehlerbearbeitung und korrigierst Batch Records.Die Erstellung neuer Arbeitsanweisungen / Standard Operating Procedure (SOPs) obliegt dir genau wie die Ausbesserung vorhandenerDu führst regelmäßig eine Prüfung der Geräte nach Plan durch und dokumentierst dies Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als BTA, CTA oder Biologie-/Chemielaborant/in, oder eine vergleichbare QualifikationIdealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Batch Records unter GMP-BedingungenGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von VorteilDer sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Spaß an der schriftlichen Dokumentation wird vorausgesetztSie haben Freude daran, alle Prozesse im Blick zu behalten und die Prioritäten richtig zu setzenStets freundliches und kommunikatives Auftreten im Austausch mit Kollegen Das wird Ihnen geboten Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells Modernste Technik in einem internationalen Umfeld Einen sicheren Arbeitsplatz Soziale Verantwortung durch den Schwerpunkt des Unternehmens (Krebsforschung) PS Direkt GmbH & Co.
. € Vertragsmanagement: Anpassung an veränderte Kundenbedürfnisse, Verhandlungen mit Versicherern Schadenmanagement: Aufnahme, Prüfung, Kommunikation und Abwicklung Präsentation des Unternehmens und seiner Leistungen bei zugewiesenen Mandaten Durchführung von Jahresgesprächen und Konzeptpräsentationen digital oder vor Ort Abgeschlossenes Studium oder eine relevante Ausbildung wie Kaufmann für Versicherungen und Finanzen Erfahrung in der Betreuung von Firmenkunden im Versicherungswesen, idealerweise im Kompositbereich Interesse am Umgang mit Zahlen sowie Freude am Umgang mit juristischen Fragestellungen und komplexen Sachverhalten Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und analytisches Denken Quereinsteiger mit relevantem Bezug sind willkommen Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sind unerlässlich Keine Vertriebsverantwortung - Fokus auf Beratung und Betreuung Assistenzteam zur Unterstützung bei operativen Tätigkeiten Flexible Arbeitsgestaltung: bis zu 2-3 Tage Home-Office pro Woche möglich (nach der Einarbeitung) Moderne, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und hoher Teamorientierung Hochmoderne, ergonomische und volldigitale Arbeitsplätze Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungshintergrund wird mit ein Gehaltspaket zwischen 60.000 € und 90.000 € (reines Fixum) zzgl.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Geschäftsführungsassistenz - Top Gehaltspaket – Referenznummer: 1024 Ihre Vorteile: All-in-One : Umfassende Beratung und unkomplizierter Bewerbungsprozess mit BS Pfeiffer Bezahlung: Attraktives Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen Sicherheit : Vermittlung in einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance : Geregelte Arbeitszeiten Onboarding : Umfangreiche und gründliche Einarbeitung Abwechslung : Vielseitige und spannende Aufgaben Arbeitsumgebung: Flache Hierarchien, modernes Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team Was wir von BS immer bieten können : Persönlicher Ansprechpartner, großes Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung sowie eine zeitnahe Rückmeldung zum Bewerbungsstatus Ihre Aufgaben: Organisatorische und administrative Unterstützung der Geschäftsführung Eigenständige Vorbereitung , Begleitung und Nachbereitung von Geschäftsführungs- und Teamsitzungen sowie von Terminen mit Externen Eigenverantwortliche Steuerung operativer Themen wie Terminkoordination und Dokumentenmanagement Selbstständige Erstellung von Präsentationen , Protokollen und Vorlagen Ihr Profil: Ausbildung : Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) , Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung : Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Hard Skills : MS-Office-Kenntnisse, gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, gute Deutsch- und Englischkenntnisse Soft Skills : Teambewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Assistentin (m/w/d) der Geschäftsführung in der Region!
Rechnungskontrolle Stammdatenpflege der Lieferanten Verwaltung der Softwarelizensen Ihr Profil: Ausbildung : Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) , Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung : Berufserfahrung im operativen Einkauf oder in der Materialbeschaffung Hard Skills : gute MS-Office-Kenntnisse, gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, technisches Grundverständnis sowie gute Englischkenntnisse Soft Skills : Teambewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote im kaufmännischen Bereich in der Region!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Assistentin (m/w/d) der Geschäftsführung Ihre Vorteile: All-in-One : Umfassende Beratung und unkomplizierter Bewerbungsprozess mit BS Pfeiffer Bezahlung: Attraktives Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen Sicherheit : Vermittlung in einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance : Geregelte Arbeitszeiten Onboarding : Umfangreiche und gründliche Einarbeitung Abwechslung : Vielseitige und spannende Aufgaben Arbeitsumgebung: Flache Hierarchien, modernes Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team Was wir von BS immer bieten können : Persönlicher Ansprechpartner, großes Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung sowie eine zeitnahe Rückmeldung zum Bewerbungsstatus Ihre Aufgaben: Organisatorische und administrative Unterstützung der Geschäftsführung Eigenständige Vorbereitung , Begleitung und Nachbereitung von Geschäftsführungs- und Teamsitzungen sowie von Terminen mit Externen Eigenverantwortliche Steuerung operativer Themen wie Terminkoordination und Dokumentenmanagement Selbstständige Erstellung von Präsentationen , Protokollen und Vorlagen Ihr Profil: Ausbildung : Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, z.B. als Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) , Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung : Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Hard Skills : MS-Office-Kenntnisse, gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, gute Deutsch- und Englischkenntnisse Soft Skills : Teambewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Assistentin (m/w/d) der Geschäftsführung in der Region!
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Du hast ein Gespür für Kundenbedürfnisse und erkennst Geschäftschancen. Du bist sicher im Umgang mit allen gängigen MS-Office-Anwendungen und hast Freude an er Aufbereitung komplexer Informationen.
Monatsgehalt Gutes Arbeitsklima Persönliche Weiterentwicklungschancen Home Office Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Burgard Referenznummer 855329/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dominik.burgard@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Du wirkst mit an der Gewährleistung optimaler Intralogistik-Prozesse in dem Logistikzentrum Du unterstützt die Teamleitung in operativen, konzeptionellen und planerischen Aufgaben Als Project Engineer Logistics leitest du intralogistische und technische Projekt (z.B. zur Automatisierung, Modernisierung oder von Umbauten unserer Logistikzentren) verantwortest du die Konzeption von Logistik- und Materialflussplanungen Verantwortlich für die Planung, Gestaltung und Umsetzung von LEAN-konformen Logistikprozessen Analysierst du die Auftragsstrukturen und deren Zusammenhänge zur Optimierung der Prozesse Wirkst du mit bei der Erstellung der Budgetplanung und Sicherstellung der Einhaltung Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Maschinenbau-/Wirtschaftsingenieurwesens oder ein vergleichbares Studium mit technischem Hintergrund Berufserfahrung im Bereich Intralogistikplanung Gute Kenntnisse der Lager- und Fördertechnik und kannst bereits Projekterfahrung vorweisen Sicheren Umgang mit MS Office, SAP sowie gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie erste Erfahrungen mit der Gestaltung von Prozessen (MTM, REFA) Du bist teamorientiert, arbeitest gerne in einer Schnittstellenfunktion und hast Lust bei großen Zukunftsprojekten mitzugestalten.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Führung aller kaufmännischen Angelegenheiten und Mitarbeitenden des Bereichs Enge Zusammenarbeit mit den operativen Geschäftsbereichsleitern und Einheiten Direkte Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem zentralen Controlling und der Geschäftsleitung der Gesellschaft Sicherstellung der korrekten Auftragsabwicklung über Auftragsanlage, Fakturierung und Abschluss Überprüfung und Aktualisierung der Nachunternehmer- und Lieferantenverträge Verantwortung für die Einhaltung des Projektbudgets und des Projektzeitplans Erstellung und Sicherstellung der Personalplanung Strukturierung und Weiterentwicklung der kaufmännischen Organisation und Einführung von effizienten Prozessabläufen Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung der Gruppenrichtlinien und IKS Vorgaben sowie kontinuierliche Analysen und Umsetzung von Optimierungspotenzialen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen/ Controlling, abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in einer kaufmännischen Führungsposition eines Bau-/ Industrieunternehmens in einem dynamischen Umfeld (Hands-on Mentalität) Sehr strukturierte, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise Gute kommunikative Fähigkeiten über alle Hierarchieebenen und Funktionsbereiche sowie Führungserfahrung Erfahrung im Aufbau und der Gestaltung von Organisationen Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere SAP und die MS-Office-Produkte Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: PKW - auch zur privaten Nutzung Unser aktienbasiertes Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm Inhouse-Seminarprogramm zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Durch Eiffage Infra-Bau anteilig finanzierte Sportprogramme Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein generalunternehmen für den Wohnungsbau in Deutschland Verantwortung für die Bauleitung im Bereich Neubau und Sanierung Eigenständige Kostenkontrolle und Erstellung von Abrechnungen Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit und Effizienz von Bauprojekten Terminplanung, Überwachung und Einhaltung der Bauzeitenpläne Koordination der Gewerke und reibungslose Zusammenarbeit aller am Bau beteiligten Partner Technische Klärung sowie Vergabe und Steuerung von Nachunternehmerleistungen Leitung von Baubesprechungen mit allen Projektbeteiligten Unterstützung der Projektleitung in allen operativen und technischen Belangen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur Fundierte Berufserfahrung in der Bauleitung im Bereich Wohnungsbau Fundierte Kenntnisse in Baurecht, VOB, Bautechnik Sicherer Umgang mit Bausoftware (z. B. RIB iTWO, AVA, MS Project) und den gängigen MS-Office-Anwendungen Hohes Maß an Organisationstalent, Durchsetzungsfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B erforderlich Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Arbeitsplatz - langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen Bereitgestellte Unterkunft auf Sylt Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Zukunft gestalten - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teamspirit - Unterstützendes und offenes Miteinander und regelmäßige Teamevents Attraktive Mitarbeiterbenefits - JobRad, Mitarbeiterrabatte, Wellpass, Sonderkonditionen Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 865135/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden